Expert Technique Medical (Prison de Bruxelles) (m/f/x)

SPF Justice

Le Service Soins de Santé Prisons (SSSP) est chargé de l’organisation et la coordination des soins médicaux et psychiatriques des détenus et examine les questions de nature (psycho) médicale.

Dans chaque établissement pénitentiaire, les soins médicaux sont dispensés par l’équipe d’infirmiers qui assiste, entre autres, les médecins de l’établissement durant leurs consultations journalières. Il est à noter qu''il y a un Centre médico-chirurgical (CMC) à la prison de Saint-Gilles et une polyclinique à la prison de Lantin où l'on dispense aux détenus des soins spécialisés et comparables à ceux dispensés par un hôpital ou une polyclinique.

Les infirmiers travaillent sur ordre des médecins et sous l’autorité du chef du service infirmier en ce qui concerne les soins.

Le chef de l’établissement est compétent en ce qui concerne les aspects pénitentiaires. Une caractéristique particulière de la mission des services médicaux est l’organisation des soins de santé dans les limites imposées par les exigences de sécurité.

La Direction générale des Établissements pénitentiaires (EPI) est chargée de l’exécution des peines et mesures privatives de liberté. La DG EPI respecte strictement la légalité, garantit la protection de la société, du personnel et des détenus, tout en étant attentive à la dignité humaine et axée sur la réparation. Sur la base de son expertise, la Direction générale émet des avis dans le domaine pénitentiaire.

La Direction générale EPI se compose d’une administration centrale et de services extérieurs qui englobent tous les établissements pénitentiaires. L’administration centrale est principalement chargée du contrôle et de l’accompagnement des dossiers individuels des détenus ainsi que de la gestion du personnel.

Le SPF Justice offre à ses 23 000 collaborateurs un environnement professionnel agréable et une culture d’entreprise orientée vers le citoyen mais également vers ses propres collaborateurs.

Ensemble, ceux-ci travaillent au quotidien pour une meilleure Justice.

La diversité des emplois, les défis et les nombreuses perspectives de carrière contribuent au bien-être de nos collaborateurs. En cela, notre organisation met l’accent sur l’échange de connaissances, le développement des talents et la réalisation des idées afin d’atteindre, ensemble, nos objectifs.

Notre engagement social est tout aussi essentiel à nos yeux. Le SPF Justice se veut une organisation ouverte et moderne qui évolue avec son temps en tenant compte des changements de la société.

Postes vacants

• Nombre (3) - 1060 Saint-Gilles - Prison de Burxelles

https://travailleralajustice.be

Diplôme exigé à la date limite d’inscription:

• Diplôme de gradué/bachelier professionnalisant en soins infirmiers ou en obstétrique délivré par une haute école belge après au moins 3 ans d’études ou être autorisé à en porter le titre.

Compétences comportementales :

• Vous créez et améliorez l'esprit d'équipe en partageant vos avis et vos idées et en contribuant à la résolution de conflits entre collègues.
• Vous réagissez au stress en vous focalisant sur le résultat, en contrôlant vos émotions et en adoptant une attitude constructive face à la critique.
• Vous vous impliquez entièrement dans le travail en donnant toujours le meilleur de toi-même, en cherchant à atteindre la meilleure qualité et en persévérant même en cas d'opposition.

Attention ! Nous accordons une attention particulière à votre motivation ainsi qu’à une vision correcte du SPF Justice, de ses services et de la fonction. (x2)

Si votre motivation ne répond pas aux exigences de cette fonction, vous ne pourrez pas réussir cette sélection et ne serez pas repris dans la liste des lauréats.

Atouts:

• Vous êtes un bon communicateur.
• Vous avez suivi une formation continue sur la radioprotection.
• Vous avez des connaissances en langues étrangères (compte tenu de la diversité culturelle dans les établissements pénitentiaires).

Niveau

• Baccalauréat (enseignement supérieur de type court)

Vous serez engagé comme Expert technique pénitentiaire - infirmier sous contrat à durée déterminée avec le barème de traitement correspondant BS1.

Traitement de départ minimum : 33.536,56 EUR (salaire annuel brut, déjà adapté à l’index actuel, allocations réglementaires non comprises).

Primes et allocations supplémentaires:

• Allocation de désagrément (25 Eur net par mois)
• Allocation pour prestations irrégulières (flexiprime)
• Allocation de spécificité de 669,31 EUR (brut par an)
• Indemnité pour le travail du soir et de nuit ; une indemnité de 150 % pour le travail du samedi
• Double indemnité pour les services du dimanche et des jours fériés

Avantages:

• possibilité de bénéficier d’une allocation de bilinguisme (pour la région de Bruxelles)
• nombreuses possibilités de formations (à suivre durant les heures de travail)
• possibilité de souscrire à une assurance hospitalisation à des conditions avantageuses
• gratuité des transports en commun pour le trajet domicile-lieu de travail avantages et réductions octroyés grâce à la carte Fed+
• possibilité de recevoir une prime pour les déplacements en vélo
• restaurant d’entreprise avantageux
• possibilité d'effectuer des heures supplémentaires à prendre en récupération
• 26 jours de congé par an et en plus 3 jours fériés, 2 jours de pont et possibilité de récupération des jours de congé entre Noël et le Nouvel An
• possibilité de travailler 36h/semaine

Retrouvez toutes les informations (primes et allocations supplémentaires,...) et les avantages relatifs à un emploi dans l’administration sur FedWeb, le portail du personnel fédéral.

Conditions d'affectation:

Si vous êtes lauréat de cette sélection, vous devrez – pour exercer la fonction – remplir les conditions suivantes à la date d'affectation :

• être belge ou ressortissant d’un autre État faisant partie de l’Espace Économique Européen ou de la Suisse
• jouir des droits civils et politiques
• avoir une conduite conforme aux exigences de la fonction visée.

Contrat: Contractuel

Régime de travail: À plein temps

Vous ne serez admis à la sélection que si vous remplissez les conditions de participation (voir profil).

Interview :

L'entretien permet d'évaluer si vos compétences comportementales (voir la section "Profil") correspondent aux exigences du poste. Des questions sont également posées sur votre motivation, vos intérêts et votre affinité pour la fonction.

Vous réussissez si vous obtenez au moins 50 sur 100.

Et si vous avez réussi ?

Le classement des lauréats sera établi sur base des résultats obtenus de cette épreuve. A égalité de points, la priorité sera donnée à la personne ayant obtenu le plus grand nombre de points à la partie motivation. Si pour cette partie, des personnes ont des points égaux, leur classement sera établi de manière aléatoire.

Si vous ne pouvez pas commencer immédiatement, vous serez inscrit sur une liste qui pourra être utilisée dès qu'un poste se libérera.

Cette fonction est faite pour vous ?

Envoyez votre CV, lettre de motivation et copie de votre diplôme avant le 30/09/2022 à l’adresse suivante : DLD.sec.stgillis@just.fgov.be

Mentionnez “ Expert Technique Médical - Référence ” dans l’objet du mail.

Assurez-vous que votre demande contient :

- Votre CV et votre lettre de motivation

- la formulation correcte de l'objet

- la bonne personne de contact

Si votre demande n'est pas complète, elle ne sera pas retenue.

Le SPF Justice mène une politique active de diversité et assure l'égalité des chances, l'égalité de traitement et l'égalité d'accès aux sélections pour tous les candidats.