Comme Soutien logistique, vous êtes responsable de la gestion du bâtiment et de l'équipement :
Vous écrivez régulièrement au chef de la cellule sur l'avancement et le traitement des tâches et vous faites des propositions pour améliorer l'organisation du service.
Lors de l’exercice de cette fonction, vous êtes amené à entrer en contact avec le public.
SPF Finances
Il y a 1 poste vacant (FR ou NL) au sein de la cellule Logistique du Service d'encadrement Budget et Contrôle de gestion du SPF Finances à Bruxelles (bâtiment North Galaxy).
La division logistique fait partie du Service d’encadrement Budget et Contrôle de gestion. Elle gère les bâtiments occupés par le Service public fédéral Finances, leur adaptabilité et leur sécurité; elle fournit l’infrastructure logistique et des moyens de travail nécessaires comme le mobilier, les fournitures de bureau…
La division logistique a pour mission de fournir des prestations de services de qualité dans les domaines de la gestion des bâtiments, de l’économat des services et de l’accueil du public interne et externe dans les bâtiments du SPF Finances.
Le Service d’encadrement Budget et Contrôle de gestion fournit un soutien au SPF pour la préparation et la mise en œuvre du budget, le contrôle de gestion et le suivi, ainsi que le contrôle interne. Il fournit des conseils financiers, une expertise budgétaire, des directives et un soutien administratif.
Il est également en charge de mener les marchés publics relatifs aux achats pour l’ensemble du SPF Finances et pour les autres services publics fédéraux.
En outre, il est responsable de la gestion des bâtiments du SPF Finances. A cet titre, il gère les bâtiments occupés par le SPF, et assure un environnement de travail confortable et sécurisé pour les fonctionnaires et les visiteurs de notre SPF; il fournit l’infrastructure logistique et les moyens de travail nécessaires comme le mobilier, les fournitures de bureau et le parc automobile.
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Le SPF Finances est responsable de la perception correcte et équitable des impôts, accises et autres taxes en Belgique. En outre, il veille à ce que tout cet argent aboutisse aux bons endroits. Cela signifie que chacun dans notre pays puisse bénéficier d’une bonne infrastructure, d’une sécurité sociale et bien plus encore. C’est ainsi que travaillent les plus de 20.000 collaborateurs du SPF Finances chaque jour, non seulement pour leur bien-être personnel, mais pour celui de l’ensemble de la société.
Mais le SPF Finances est beaucoup plus que des impôts. C'est :
Postes vacants
Compétences comportementales
Une bonne motivation est également importante.
Attention ! Votre motivation est considérée comme particulièrement importante pour la fonction. Elle a une valeur plus importante dans le score final.
Atouts
Niveau
Nous vous proposons une première expérience professionnelle au sein du SPF Finances suivi d'un éventuel parcours au sein de notre organisation. Vous serez formé en interne.
Vous serez engagé en qualité d'assistant administratif (niveau C) avec le barème de traitement correspondant C1.
Rémunération
Traitement de départ minimum : 24.851,03 EUR (salaire annuel brut, déjà adapté à l’index actuel, allocations réglementaires non comprises).
Avantages :
Retrouvez toutes les informations (primes et allocations supplémentaires,...) et les avantages relatifs à un emploi dans l’administration sur FedWeb, le portail du personnel fédéral.
Conditions d'affectation
Si vous êtes lauréat de cette sélection, vous devrez remplir les conditions suivantes à la date d'affectation :
Contrat: Contractuel
Régime de travail: À plein temps
Vérification des conditions de participation.
Vous serez admis à la sélection à condition de disposer du diplôme requis ET étant donné la nature du contrat (Convention 1er emploi - plan rosetta) vous devez avoir moins de 26 ans.
La sélection se fait sur la base de votre CV, de votre motivation et de votre diplôme tels que vous les avez téléchargés via le formulaire en ligne à la date limite d’inscription.
A quoi devez-vous être attentif ?
Complétez votre C.V. dans la langue de l’emploi pour lequel vous postulez.
Veuillez vérifier que l'intitulé de votre diplôme soit correctement encodé.
Une première sélection se fera sur base de votre CV et motivation Les candidats ayant les profils les plus intéressants pour le poste seront invités à l’entretien. Suivant le nombre de candidats, il est possible que nous procédions à des entretiens de présélection directement par téléphone.
Entretien (environ 30 min):
L'entretien évalue si vos compétences comportementales (Voir rubrique 'Compétences') répondent aux exigences du poste. Vous serez également questionné sur votre motivation, votre intérêt et vos affinités avec le domaine.
Votre C.V. téléchargé sera utilisé comme information complémentaire lors de l’entretien.
Vous réussissez si vous atteignez le niveau requis.
Vous souhaitez de plus amples informations ?
Plus d’infos concernant la procédure de sélection ?
Renseignez-vous à l'adresse: rosetta@minfin.fed.be.
Vous pouvez poser votre candidature jusqu’au 28/02/2021 inclus.
Vous devez poser votre candidature via le formulaire en ligne. Nous procédons au screening du C.V. et de votre diplôme tels qu’ils ont été téléchargés à la date limite d’inscription.
Vous ne pouvez pas postuler par e-mail.
https://eservices.minfin.fgov.be/webForm/public/rosetta/rosetta.jsf