Opgelet

De openstaande vacatures in dit netwerk zijn tijdelijk en alleen voor statutaire personeelsleden of personeelsleden met een contract van onbepaalde duur van de deelnemende organisaties: https://fedweb.belgium.be/nl/nieuws/2015/20150326_opdrachten_talent_exchange.

Heb je een passie voor talen en wil je mee helpen aan taalexamens? Dan is dit de geknipte job voor jou! Concreet:

Je helpt mee in de dagelijkse administratieve opvolging van de taaltesten en verzekert een kwalitatieve organisatie ervan. Dit betekent dat je:

De noodzakelijke administratieve documenten voor het dossier opstelt

De examendossiers samenstelt (evaluatiefiches, quoteringslijsten, vakbondsfiche, enz.)

Erop toeziet dat het nodige materiaal voor de test ter beschikking staat van de assessoren

De redelijke aanpassingen van de kandidaten bij het diversiteitsproces checkt

Schriftelijk feedback formuleert en aan de kandidaten bezorgt.

Je fungeert als centraal aanspreekpunt voor collega's, kandidaten, klanten en juryleden. Dit betekent dat je:

Vragen of klachten van kandidaten of klanten persoonlijk telefonisch of via mail beantwoordt

Bijkomende informatie verzamelt, bij meer complexe vragen de betrokken personen contacteert

Een advies of antwoord voor de klachten opstelt

Informatie van verschillende bronnen (reglementering, gegevens in digitale bronnen) opzoekt en analyseert om de vragen te beantwoorden.

Je bent verantwoordelijk voor de bewaring en archivering van de taaldossiers. Dit betekent dat je:

De verschillende documenten in de digitale tools overbrengt

De gegevens betreffende de procedure en de resultaten in de digitale tools invoert
Het klassement en de archivering van de officiële documenten van een opdracht beheert.

Je deel neem aan de toezicht op PC testen (1 keer per week)

FOD BOSA VIA TALENT EXCHANGE

Er is 1 vacature voor de functie van assistent taalscreening binnen de taal en certificatiedienst van het Directoraat-Generaal Rekrutering en Ontwikkeling (DG R&O) van de FOD Beleid en Ondersteuning (BOSA), WTC III, Simon Bolivarlaan 30, 1000 Brussel.

Het team taalcertificering is verantwoordelijk voor het organiseren van de evaluatietests gericht op het afleveren van certificaten aan burgers die deelnemen aan de taaltesten aangeboden door de FOD BOSA, in toepassing van de geldende taalwetgeving. Het organiseert ook evaluaties van taalvaardigheden in het kader van selecties.

De taal en certificatie dienst is een deel van de cel rekrutering, selectie en certificatie van het Directoraat-Generaal Rekrutering en Ontwikkeling.

Het Directoraat-Generaal Rekrutering en Ontwikkeling (DG R&O) is het dienstencentrum dat actief is op vlak van onder meer volgende domeinen: rekrutering, selectie en certificatie, personeelsplanning, coaching en begeleiding, ontwikkeling van managementvaardigheden, veiligheid en gezondheid op het werk.

De FOD BOSA kwam in 2017 tot stand door de fusie van de diensten van de FOD Personeel en Organisatie, de FOD Budget en Beheerscontrole, Fedict en Empreva. De FOD Beleid en Ondersteuning vervult de rol van federale partner op het vlak van IT, HR, organisatiebeheer, integriteitsbeleid en overheidsopdrachten. Op andere vlakken, zoals boekhouding en begroting heeft de FOD een ondersteunende rol.

Vacatures

Aantal (1) - 1000 Brussel

https://bosa.belgium.be/nl

Opgelet

De openstaande vacatures in dit netwerk zijn alleen voor statutaire personeelsleden of personeelsleden met een contract van onbepaalde duur van de deelnemende organisaties: https://fedweb.belgium.be/nl/nieuws/2015/20150326_opdrachten_talent_exchange.

Generieke competenties:

Je creëert en bevordert de groepsgeest door je mening en ideeën te delen en door bij te dragen aan de oplossing van conflicten tussen collega's.
Je begeleidt interne en externe klanten op een transparante, integere en objectieve manier, levert hen een persoonlijke dienstverlening en onderhoudt constructieve contacten.
Je gaat zelfstandig om met en lost problemen op, zoekt alternatieven en voert de oplossing uit.

Niveau

Bachelor (hoger onderwijs van het korte type)

Hoger secundair

Lager secundair of geen diploma

Andere

Opgelet

Duur van het opdracht : max 12 maanden

Huidige salaris package (zie organisatie van oorsprong)

Het werkregime is bespreekbaar (flexibiliteit). Min 80%

Telewerk mogelijk

Contract: Talent Exchange

Werkregime: Voltijds

Analyse van de cv's op basis van de competenties en de motivatie

Bedankt om uw kandidatuur te beargumenteren op basis van de functiebeschrijving en om waar nodig je overdraagbare vaardigheden te benadrukken

Gesprek (max. 1 uur): bespreking van je profiel, je competenties, je motivatie, je ervaring en je interesse voor de opdracht

Omdat er soms veel kandidaturen zijn die niet voldoen aan de selectiecriteria, kunnen we geen gevolg geven aan de kandidaturen van personen die niet bij de overheid werken.

Opgelet

Om je kandidaat te stellen, stuur je een motivatiebrief en een recent cv ten laatste op 3 maart 2021 naar het volgende e-mailadres: talentexchange@bosa.fgov.be

De deelnemende organisaties van het netwerk Talent exchange zetten zich in voor diversiteit. Dit vertaalt zich in het aanmoedigen van talent met respect voor verscheidenheid, onafhankelijk van afkomst, geslacht, leeftijd, een eventuele handicap, levensbeschouwing, ...

Loes Marynissen - Team lead taaldienst
P: 02/740.80.17
E: loes.marynissen@bosa.fgov.be

ASSISTENT TAALSCREENING - VIA TALENT EXCHANGE (FOD BOSA) (m/v/x)