Verantwoordelijkheden:
Als projectbeheerder staat u bent u verantwoordelijk voor de projecten die betrekking hebben op uw deskundigheid en dit met oog op het respecteren van de wetgeving, de geldende procedures, de budgetten en de hiërarchische beleidslijnen. U doet beroep op uw interne/externe netwerken en werkt samen met hen.
Activiteiten:
Openbare ruimten
- Autonoom aanbestedingsdossiers samenstellen met betrekking tot projecten voor de renovatie en herinrichting van openbare ruimten. Deze dossiers opvolgen.
- Op kritische wijze de dossiers, uitgewerkt door externe kantoren, controleren en analyseren.
- Autonoom dossiers opstellen met betrekking tot renovatie- en herinrichtingswerken van openbare ruimten. Deze dossiers opvolgen.
- De werven opvolgen die betrekking hebben op de lopende dossiers.
- Beheren van het administratieve en technische luik, de subsidies en het financiële luik van deze dossiers.
Osiris
- Beheren van de planning van de werven van de gemeente en de andere vergunninghouders
- Beheren van de dossiers waarover het schepencollege een beslissing heeft genomen
- De gemeente vertegenwoordigen, samen met een collega, tijdens commissies en vergaderingen over de werven op gewestwegen
- Als vaststellend ambtenaar, samen met een andere beambte, controles uitvoeren en sancties opleggen
- Coördinatie met de beambte(n) die instaan voor het dagelijks beheer van de aanvragen om coherentie te verzekeren
- De beslissingen controleren die werden voorbereid door de ambtenar(en) die belast zijn met het dagelijks beheer van de aanvragen en deze valideren
- De werven opvolgen die betrekking hebben op deze dossiers
Gemeente Koekelberg
De dienst Openbare Werken omvat de volgende afdelingen:
- ruimtelijk beheer
- investeringen: stadsvernieuwing en gesubsidieerde projecten
- mobiliteit en openbare ruimten
- gemeentepatrimonium
- de administratieve en financiële cel
- onderhoud
- energie, milieu en dierenwelzijn
- de gemeentelijke werkplaats: openbare ruimten, gebouwen en evenementen
Mobiliteit en Openbare ruimten:
Met veel aandacht voor duurzame ontwikkeling en vanuit een technische, administratieve en financiële invalshoek, heeft de opdracht van deze afdeling vooral betrekking op het beheren van de mobiliteit evenals de aanleg, de renovatie, het onderhoud, de werken, de controle en de openbare veiligheid van alle openbare ruimten.
Vacatures
- goede organisatiekwaliteiten, redactionele vaardigheden, goede spelling, contactvaardig
- gestructureerd, gedisciplineerd, polyvalent, vriendelijk, stressbestendig
- autonoom zijn in het takenbeheer
- communicatief zijn met het publiek
- gemakkelijk zijn in de omgang met de administratieve en technische gesprekspartners, net als met de mensen op het terrein
- zich inwerken in de gemeentelijke werkwijze op het vlak van het beheer van werven
- een goede kennis (of bereid zijn deze te verwerven) van de Brusselse regelgeving op het vlak van overheidsopdrachten en administratieve procedures
- kennis of interesse hebben in voor openbare ruimten en technieken op het vlak van wegeniswerken
- een goede kennis (of bereidheid deze te verwerven) van de werking van het webplatform Osiris
- interesse hebben in het opvolgen van werven en wegeniswerken (aanleg, heraanleg)
- een goede kennis van de tweede taal
- een rijbewijs B is een plus
- informaticakennis : MS Office, BO Secrétariat, Phénix, Osiris
Diploma:
- houder zijn van een diploma master industrieel ingenieur bouwkunde, landmeter, architect of gelijkwaardig, bij voorkeur met ervaring in wegeniswerken
- of een diploma bachelor in de bouwkunde, een ervaring van 5 jaar in het gezochte domein in een vereiste voor bachelors
Niveau
- Contract van onbepaalde duur, voltijds
- Niveau A of B (met minstens 5 jaar nuttige ervaring)
Voordelen:
- Eindejaarspremie
- hospitalisatieverzekering
- tweetaligheidspremie
- erkenning anciënniteit uit de openbare sector (volledig) en de privésector (maximum 6 jaar voor gelijkaardige functies)
- aanvullende pensioenverzekering
- gedeeltelijke terugbetaling van kosten voor openbaar vervoer (gratis MIVB-jaarabonnement en patronale bijdrage NMBS) en/of fiets- of voetgangersvergoeding
- extralegale verlofdagen
- opleidingen
- klein aanvullend pensioen
- maaltijdcheques: 5 euro
- jaarlijks verlof: 26 dagen (voltijds) + compensatieverlof
Contract: Contractueel
Werkregime: Voltijds
- Selectie op basis van het cv
- Schriftelijke test
- Onderhoud
Stuur uw kandidatuur met cv en motivatiebrief met expliciete vermelding van de functie Projectbeheerder openbare ruimten naar mevr. Laura Fuentes: lfuentes@koekelberg.brussels
De gemeenteadministratie voert een actief gelijkekansenbeleid en garandeert de gelijke kansen. De kwaliteiten en menselijke vaardigheden zijn bepalend, en dit onafhankelijk van leeftijd, oorsprong, handicap, geslacht of seksuele oriëntatie.
De gemeente verbindt zich ertoe om een actief aanwervingsbeleid te volgen voor mensen met een handicap. Indien u in deze situatie bent raden wij u aan dit te vermelden in uw kandidatuur.