VOTRE MISSION

Sous la supervision de la Directrice,

→ Vous garantissez le bon fonctionnement de l'établissement

→ Vous attestez la qualité des prestations et la qualité de vie des résidents

→ Vous veillez à l'efficacité et au respect des plans d'actions, procédures et mesures en place

→ Vous supervisez la gestion optimale des ressources et garantissez le respect de la législation

CPAS d'Anderlecht - OCMW van Anderlecht

Le CPAS d’Anderlecht offre un soutien et un accompagnement aux anderlechtois les plus fragilisés, sous diverses formes telles qu’aides financières, matérielles, conseils juridiques, accompagnement socio-professionnel, activités culturelles, etc.

Il vise à amener les bénéficiaires vers une autonomie maximale, en partant de la prise en compte de la situation personnelle de chacun.

LE SERVICE

Géré par le CPAS d’Anderlecht, la Résidence J. Vanhellemont (RVH) est une maison de repos et de soins qui peut accueillir jusqu’à 189 résidents (142 lits MRS – 47 lits MR) dont l’état de santé, les capacités d’autonomie ou la situation sociale ne permettent plus la vie à domicile. Au sein de la RVH, les résidents sont encadrés au quotidien par une équipe pluridisciplinaire, qui veille à leur bien-être.


Postes vacants

  • Nombre (1) - 1070 Anderlecht - Résidence J. Vanhellemont (RVH)

VOTRE PROFIL

→ Vous disposez d’un Master (idéalement en sciences de la santé publique à finalité gestion des établissements et services de soins) voire d'un Bachelier (en gestion ou en soins de la santé)

    Sont également admis, les candidats qui obtiendront leur diplôme dans le courant de l'année 2022

→ Vous faites preuve de rigueur, de méthode et d’organisation

→ Vous êtes orienté(e) solutions, leader(euse), proactif(ve) et créatif(ve)

→ Une expérience en MR/MRS est un atout

→ Vous êtes familiarisé(e) avec les législations applicables aux MR/MRS (en RBC) et aux CPAS

→ Vous parlez français et/ou néerlandais (en possession du brevet Selor ou disposé à l’obtenir)


Niveau

  • Master (diplôme universitaire ou enseignement supérieur de type long)
  • Baccalauréat (enseignement supérieur de type court)

OFFRE ET AVANTAGES

→ Contrat à temps plein à durée indéterminée

→ Fonction à responsabilités dans un environnement de travail stimulant

→ Formation continue

→ Intervention dans les frais de déplacement

→ Reconnaissance de l’expérience professionnelle + prime d’attractivité

→ Régime de congé attrayant

→ Assurance hospitalisation collective

→ Service social collectif (indemnités, primes lors d’événements)

→ Salaire : Echelle de traitement A(FF) ou A4 en fonction du diplôme

→ Possibilité de télétravail + indemnité

→ Horaire flexible

→ Chèques-repas

Contrat: Contractuel

Régime de travail: À plein temps

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation par mail à recrutement@cpas-anderlecht.brussels pour le 6 juillet 2022 au plus tard, en mentionnant la référence 2022/059.

Tielemans Julie
E: recrutement@cpas-anderlecht.brussels

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