MISSION DU SERVICE

Les missions du service de prévention incendie sont diverses et ont pour objectif de limiter en amont les risques d’incendie : sensibilisation à la problématique, remise d’avis sur les projets, rédaction de rapports de prévention incendie sur base de la réglementation applicable et d’une analyse des pièces d’un dossier ou d’inspections sur place, etc.

Ce travail de prévention est réalisé au SIAMU par des agents opérationnels et des agents civils, ce qui assure une bonne complémentarité entre approche de terrain et suivi technique et administratif.

Le SIAMU souhaite renforcer son équipe, qui se compose à l’heure actuelle (en plus des agents opérationnels) de 6 agents administratifs et de 3 préventionnistes civils.

VOS MISSIONS ET TÂCHES

Sous la responsabilité du chef de service Prévention Incendie, vous êtes principalement en charge de :

-       L’étude des plans (nouveaux bâtiments ou rénovation d'anciens bâtiments), accompagnée d'avis en matière de prévention incendie à l'attention des architectes et développeurs de projets.

-       La rédaction des rapports de prévention conformément aux normes et règlements légaux et le contrôle du suivi administratif de ces dossiers – sous la supervision de votre responsable hiérarchique ;

-       Des inspections et contrôles sur place destinés à vérifier le respect des directives relatives aux mesures de prévention contre l'incendie (réception de travaux, permis d’environnement, horéca, hôpitaux, écoles,…) ;

-       Répondre aux questions de tiers et des partenaires concernés par la prévention incendie, qu’ils soient internes ou externes:

  • Répondre aux questions des citoyens bruxellois relatives aux normes actuelles et aux travaux à effectuer lors de transformations ;
  • Donner des conseils dans le cadre d’avant-projets
  • Donner des renseignements techniques sur les installations de protection incendie de désenfumage, de détection, de sprinklage, sur les moyens d’extinction

-       Participer à des exercices d'évacuation et les évaluer

-       Analyser les plans internes d’urgence des entreprises

-       Assurer la gestion de l'information:

  • Recueillir des informations pertinentes relatives aux matières concernées: suivre de près l'évolution de la législation nationale et européenne, suivi des matières et/ou techniques concernant la fonction et en référer;
  • Gérer le classement, les archives, la documentation

Vous êtes donc amené, dans le cadre de votre mission, à entretenir des contacts réguliers tant internes qu’externes :

Interne

  • Faire rapport de l’avancement de vos dossiers à la direction de la prévention.
  • Entretenir des contacts avec tous les départements au sein du SIAMU pour ce qui concerne les questions relatives à la prévention contre l'incendie.

Externe :

  • Contacts réguliers avec des architectes et exploitants d'établissements et d'installations.
  • Contacts avec les citoyens (conseils relatifs à la matière concernée)
  • Accueil, sensibilisation

SIAMU

Le Service d’Incendie et d’Aide médicale urgente de la Région de Bruxelles-Capitale (SIAMU) est un organisme d’intérêt public de type A dépendant du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale.

Il est chargé de la lutte contre le feu, des premiers secours aux personnes malades ou blessées et de leur transport vers les institutions hospitalières.

Le SIAMU est également chargé des missions confiées aux services d'incendie par l'arrêté royal du 7 avril 2003 sur la sécurité civile (recherche et dégagement de personnes ou d'animaux, dégagement de la voie publique après accident ou tempête, secours et assistance en cas d'inondation, intervention en cas de pollution chimique, nucléaire ou par hydrocarbure, neutralisation ou destruction de nids ou d'essaims d'insectes, mise en place de dispositifs préventifs en cas de manifestations publiques, missions internationales de secours, etc...).

En outre le SIAMU est tenu de donner des avis en matière de prévention, ce qui implique l'étude approfondie de projets de construction ou de rénovation de bâtiments publics ou privés, d'hôpitaux et de maisons de retraite, de stations de métro, de tunnels, etc ...

Enfin, le SIAMU co-gère le Centre de Secours 100-112, coeur stratégique qui recueille tous les appels au secours de la Région de Bruxelles-Capitale et de quelques communes avoisinantes pour ensuite les diffuser auprès des équipes de secours.


Postes vacants

  • Nombre (1) - 1000 Bruxelles - Avenue de l'Héliport, 11-15

Vos diplômes et expériences professionnelles

  • Un master/une licence dans un domaine en rapport avec la fonction (ingénieur civil en construction, ingénieur architecte, ingénieur industriel, bioingénieur ou architecte).
  • Une expérience pertinente dans le domaine de la construction ou de la prévention incendie est un plus.

 Vos qualités

  • Vous êtes capable de travailler tant de manière autonome qu’en équipe, ainsi que de manière proactive et discrète ;
  • Vous faites preuve de réserve et de déontologie face aux informations transmises
  • Vous avez de bonnes capacités de communication, aussi bien orale qu’écrite 
  • Vous intégrez rapidement les modes de fonctionnement / méthodes de travail ;
  • Vous êtes rigoureux, assidu, capable de résister au stress des demandes continues et avez un esprit de médiateur
  • Vous êtes à l’aise avec les aspects techniques, juridiques et la lecture de plans ;
  • Vous maîtrisez les outils standards Office. Une connaissance du logiciel AutoCAD est un plus
  • Vous êtes capable d’identifier les problèmes-clés et les opportunités d'amélioration et de proposer des solutions en concertation avec le(s) service(s) concerné(s)

Niveau

  • Master (diplôme universitaire ou enseignement supérieur de type long)

Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée avec un salaire correspondant au barème A de la Région de Bruxelles-Capitale s’élevant à 38.135 euros bruts par an pour une personne sans expérience.

Le SIAMU vous offre un abonnement STIB ainsi qu’une réduction de 50% sur un abonnement SNCB. Nous vous proposons également une assurance hospitalisation et des chèques repas d’une valeur de 7 euros.

Vous disposerez également de 35 jours de congé annuel en plus des jours fériés habituels.

Enfin, l’horaire que nous proposons vous offre une flexibilité vous permettant d’allier vie privée et vie au travail avec aisance.

Contrat: Contractuel

Régime de travail: À temps plein

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à l’attention du Service du Personnel à l'adresse Email suivante : job@firebru.brussels

Service du personnel - Service du personnel
E: job@firebru.brussels

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