Franstalige statutaire ambtenaar inspecteur-auditor – graad van adjunct-adviseur (code 2020 A1/3/F) (m/v/x)

L'Autorité de protection des données

Code de sélection

XNS20034

Langue

Néerlandais

Diplôme

Master

Type de contrat

Statutaire

Niveau de fonction

A

Type de recrutement

Recrutement client payant

Durée

Durée indéterminée

Lieu de travail

1000 Bruxelles

Temps plein/temps partiel

À temps plein

Jobinhoud

In de loop van de maand september 2020 zal de Gegevensbeschermingsautoriteit (hierna de GBA) overgaan tot de aanwerving van 1 Franstalige statutaire ambtenaar inspecteur-auditor – graad van adjunct-adviseur  (code 2020 A1/3/F).

De aanwerving geschiedt door middel van een vergelijkend examen. De laureaat treedt in dienst in hoedanigheid van stagedoende ambtenaar.  De wervingsreserve blijft 1 jaar geldig (twee maal verlengbaar met zes maanden).  Aan de benoemingsvoorwaarden moet zijn voldaan uiterlijk op 28 augustus 2020.

De inschrijvingen worden op vrijdag 28 augustus 2020 gesloten.

De gedetailleerde functiebeschrijving met o.a. de resultaatgebieden, generieke en functiespecifieke competenties is te raadplegen op de website van de GBA, via de volgende link :

https://gegevensbeschermingsautoriteit.be/burger/de-autoriteit/vacatures.

 

Doel van de functie :

  • Opstellen van procedures, instructies, nota’s en het bepalen van de wijze van uitvoeren van inspectie onderzoeken en audits.
  • Bijdragen aan de strategische benadering van gegevensbescherming met het oog op preventie en detectie.
  • Meewerken aan monitoring in het kader van inspectie en audit acties en verbetering van de interne (samen-) werking, communicatie en procedures.
  • Coördineren, ondersteunen en in voorkomend geval zelfstandig uitvoeren van grote en complexe audits en inspecties in binnen- en buitenland in opdracht van de GBA.
  • Rapporteren over inspectie onderzoeken, audits, vaststellingen en eventuele trends en formuleren van aanbevelingen in functie van audits.
  • In het algemeen het mee bewaken van het imago en de reputatie van de GBA.
  • Het geven van interne opleidingen.
  • In kaart brengen van complexe onderzoekssituaties met het oog op het permanent verbeteren van de gebruikte onderzoeksmethodologie.
  • Het voeren van dagdagelijkse inspecties en audits en dit zowel op basis van de nationale als de internationale regelgeving ter zake (al dan niet individueel of met collega-inspecteurs).
  • Begeleiden en coachen van de collega-inspecteurs door onder andere overleg te organiseren over hun werkzaamheden, ideeën en voorstellen.

 

Werkgever

De Gegevensbeschermingsautoriteit (hierna de GBA) is een onafhankelijk orgaan dat erop toeziet dat de grondbeginselen van de bescherming van de persoonsgegevenscorrect worden nageleefd.

Voor meer informatie, zie : https://www.gegevensbeschermingsautoriteit.be/burger/de-autoriteit.

De GBA beschikt over een personeelskader van 63 medewerkers.

Competenties

Generieke competenties :

Samenwerken

  • identificeert zich met het team en de organisatie

  • deelt kennis en informatie

  • bevordert de teamgeest en draagt bij tot het behalen van de resultaten

 Effectiviteit

  • staat ten dienste van de interne en externe contacten

  • treedt steeds respectvol op

  • handelt op transparante, integere en objectieve wijze

 Loyaal handelen

  • gedraagt zich loyaal ten overstaan van de GBA

  • ondersteunt de genomen beslissingen en voert ze correct uit

  • neemt niettemin een positief kritische houding aan in het belang van de organisatie

 Resultaatgerichtheid tonen

  • vertoont inzet, wil en ambitie om resultaten te boeken

  • treedt doel- en oplossingsgericht op

  • onderneemt gerichte acties en initiatieven

  • durft verantwoordelijkheid te dragen voor zijn acties

 Zichzelf ontwikkelen

  • staat open voor veranderingen en nieuwe inzichten

  • neemt initiatieven om zich nieuwe inzichten, vaardigheden en kennis eigen te maken

  • zoekt naar mogelijkheden om het eigen functioneren en dit van het team te optimaliseren

Specifieke competenties :

  • Je beschikt over basiskennis van de internationale en nationale regelgeving m.b.t. de verwerking van persoonsgegevens.
  • Je hebt kennis van de audit normen en technieken.
  • Je beschikt over een sterk synthetisch en analytisch vermogen. Je kan grote hoeveelheid gegevens analyseren, synthetiseren en structuur aan brengen. Je kan zowel mondeling als schriftelijk ideeën op een duidelijke manier overbrengen, met geschreven documentatie en rapportering die to the point, helder en gestructureerd is.
  • Je bent oplossingsgericht en gedreven.
  • Je neemt graag initiatief.
  • Je bent innovatief ingesteld en hebt interesse voor privacygerelateerde en technologische ontwikkelingen.
  • Je werkt graag in een team, maar bent ook in staat om zelfstandig te werken.
  • Je bent bereid om samen met internationale collega’s in het buitenland aan opdrachten te werken.
  • Je bent flexibel ingesteld (inspecties of audits kunnen ook buiten de kantooruren uitgevoerd worden).
  • Je hebt een affiniteit met IT.
  • Je functioneert goed onder druk en duidelijke deadlines.
  • Je bent georganiseerd en houdt van orde en nauwkeurig werken.
  • Je beschikt over goede communicatievaardigheden, zowel gesproken als geschreven Je beschikt over interviewvaardigheden.
  • Je hebt ervaring in vergadertechnieken en verslaggeving.
  • Je beschikt over zeer goede kennis van standaard informaticatoepassingen: Excel, OneNote, Outlook, Word en PowerPoint.

Bijzondere vereisten :

  • Master of licentiaatsdiploma of titularis zijn van een functie van niveau A.
  • Het bezit van een getuigschrift van met vrucht gevolgde studies in forensische audit met een curriculum van tenminste 90 uur en/of een erkenning als Registered Fraud Auditor (IFA) of als Certified Fraud Examiner (ACFE) zijn een pluspunt.
  • Relevante werkervaring inzake auditwerkzaamheden (audit, interne of externe controle) en/of uitvoeren van feitenonderzoek is een pluspunt.
  • Kennis van de tweede landstaal en het Engels is een pluspunt.
  • Eventuele ervaring als functionaris voor de gegevensbescherming is een pluspunt.

Aanbod

U wordt aangeworven in de Franstalige taalrol en in de graad van adjunct-adviseur (niveau A) met de bijhorende weddenschaal A1. 

Weddeschaal A1 : 28.421 – 41.841 EUR (100 %) - geïndexeerd (1.7410) : 49.481 – 72.845 EUR.

 

Voordelen

  • Gratis hospitalisatieverzekering;
  • Verplaatsingsvergoeding of gratis woon-werverkeer met het openbaar vervoer;
  • Schooltoelage;
  • Mogelijkheid tot telewerk (na een termijn van 6 maanden);
  • Maaltijdscheques (na een termijn van 3 maanden);
  • GSM-abonnement (na een termijn van 6 maanden).

Procedure

Er wordt een voorselectie uitgevoerd op basis van de ontvangen kandidaturen. De kandidaten die het best beantwoorden aan het gezochte profiel zullen uitgenodigd worden.

De proeven worden georganiseerd door een examencommissie bestaande uit minstens drie personen.

Ze bestaan uit een kennisproef over de materie en een proef waarbij wordt nagegaan of de kandidaat over de vereiste generieke en specifieke competenties beschikt. 

Alle proeven zijn mondeling. De mondelinge kennisproef wordt beoordeeld op 20 punten en om te slagen dient de kandidaat 12 punten te behalen.

Op het einde van de proeven wordt een proces-verbaal opgesteld met desgevallend de rangschikking van de kandidaten en het resultaat dat elke kandidaat behaalde. Deze rangschikking telt 3 groepen : A = geschikt en geslaagd, B = minder geschikt en geslaagd, C = niet geschikt en/of niet geslaagd. In voorkomend geval wordt binnen elke groep en eindrangschikking opgesteld in functie van het totaal aantal bekomen punten. Bij een ex-aequo binnen eenzelfde groep, zal de jury een nieuwe rangschikking opstellen op basis van de kwalificaties die eigen zijn aan elke kandidaat.

Solliciteren

Inschrijving uiterste datum : vrijdag 28 augustus 2020.

De inschrijving gebeurt, op straffe van onontvankelijkheid, uitsluitend per e-mail met vermelding van de examenreferentie naar dit adres  : HR@apd-gba.be. U zal een ontvangstmelding krijgen.

De sollicitatie is maar ontvankelijk wanneer ze vergezeld is van :

  • een afschrift van de vereiste studiegetuigschriften of diploma’s;
  • een curriculum vitae;
  • een afzonderlijke nota waarin de motivering voor de geambieerde functie blijkt en de beroepservaring wordt toegelicht.

 

Voor verdere inlichtingen kan men zich wenden tot HR@apd-gba.be. De functiebeschrijving en het examenreglement zijn eveneens te consulteren op de  website van de GBA :

 https://gegevensbeschermingsautoriteit.be/burger/de-autoriteit/vacatures.  

Extra info

De GBA voert een actief diversiteitsbeleid en waakt over gelijke kansen, een gelijke behandeling en een gelijke toegang tot de selectie voor al wie solliciteert.

Kandidaten met een handicap, leerstoornis of ziekte ?

U kan een redelijke aanpassing vragen aan de selectieprocedure, ook indien u niet over een geldig attest beschikt. Geef een beschrijving van uw handicap/ziekte/leerstoornis en duid ook aan welke aanpassingen u hierbij kunnen helpen.

U bezorgt ons samen met uw sollicitatie ten laatste op de uiterste inschrijvingsdatum een gepast attest met de vermelding van uw naam, uw voornaam en de code van uw sollicitatie.