Boekhouder - Dienst Kostprijscalculatie - RVA Hoofdbestuur (m/v/x)

• Je bent mee verantwoordelijk voor de kostprijscalculatie door het controleren en aanpassen van de boekhoudkundige verrichtingen op/met alle elementen die een impact hebben op de kostprijsberekening.
• Je denkt mee over de correcte verdeling van de werkingskosten over de verschillende kostenplaatsen, kostensoorten en activiteiten.
• Je definieert deze mogelijke combinaties in de toepassing CostCalculation en houdt deze lijst van combinaties up-to-date.
• Je helpt mee bij het schrijven van een handleiding van de toepassing CostCalculation.
• Je staat mee in voor het opvolgen van de deadlines van de dienst.
• Je helpt mee bij het opmaken van rapporten en/of documenten voor publicaties.

De dienst Kostprijscalculatie staat in voor het voeren van de analytische boekhouding van de RVA. Hierbij worden de werkingskosten van de RVA toegewezen aan een kostensoort, kostenplaats en activiteit per proces. De dienst rapporteert hierover jaarlijks zodat de leidinggevende ambtenaren deze cijfers kunnen gebruiken voor hun beleidsbeslissingen.

De Rijksdienst Voor Arbeidsvoorziening is een federale openbare instelling van sociale zekerheid met specialisaties in meerdere domeinen zoals werkloosheid, loopbaanonderbreking, tijdskrediet en controle. Binnen onze organisatie staan dynamisme, vertrouwen, klantgerichtheid en samenwerking centraal. 
Bezoek zeker onze website voor meer informatie over onze activiteiten, interessante filmpjes en getuigenissen van collega's.

http://www.rva.be

• Voldoe je aan de voorwaarden om in aanmerking te komen voor een startbaanovereenkomst (jonger dan 26)?
• Ben je in het bezit van een bachelordiploma in de richting accountancy-fiscaliteit?
• Ben je gemotiveerd en heb je zin in een nieuwe uitdaging?

Stel je dan zeker kandidaat!

We voorzien een uitgebreide opleiding op de werkplek zodat je je functie goed kan uitvoeren.

• Startbaanovereenkomst van onbepaalde duur, voltijds.
• Minimum brutomaandloon in weddeschaal B1 = 2.800,53 euro.
• Taalpremie na het slagen voor de nodige proeven via BOSA.
• Goede combinatie werk-privéleven bij een stabiele werkgever.
• Diverse opleidingsmogelijkheden
• Telewerk (max. 60 %)
• Gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer en/of een fietsvergoeding
• Voordelige hospitalisatieverzekering
• Bedrijsrestaurant

Selectieprocedure: interview met case (+/- 2u).

Indien je gebruik wenst te maken van redelijke aanpassingen voor deze selectie, gelieve ons daarvan zo snel mogelijk op de hoogte te brengen.

Stel je kandidaat via jobs.hrm@rva.be met je CV en motivatiebrief in de taal van de selectie. Gelieve in de titel te vermelden voor welk functie je solliciteert. Voor meer info kan je steeds contact opnemen met de dienst Werving via bovenstaand e-mailadres.

https://www.rva.be/nl/de-rva/werken-bij-de-rva/vacante-betrekkingen

De RVA voert een actief diversiteitsbeleid en waakt over gelijke kansen, een gelijke behandeling en een gelijke toegang tot de selecties voor al wie solliciteert.
Onze selectieverantwoordelijken zijn opgeleid op het gebied van diversiteit en gelijke kansen. Ze zorgen voor een objectieve selectieprocedure waarbij enkel je competenties gemeten worden via neutrale tools en instrumenten. Je gelaatskleur, geslacht, leeftijd of handicap, spelen geen rol bij het meten van je competenties.

Sommige woorden in de jobomschrijvingen staan in de mannelijke vorm voor een betere leesbaarheid. Alle jobs zijn echter zowel voor vrouwen als voor mannen.