Ingénieur civil (m/f/x) pour le Service Contrôles (NCS)

Vous travaillez en étroite collaboration avec une équipe d'ingénieurs à la technologie de contrôle du spectre :

• Vous participez au développement de nouvelles méthodes et technologies de monitoring du spectre, par exemple à l'aide d'un réseau « mesh » ou de drones.
• Vous contribuez au développement d'un réseau de monitoring fixe qui suit en permanence et de manière entièrement automatique l'utilisation du spectre et signale les problèmes éventuels aux équipes de contrôle.
• Vous développez de nouvelles méthodes de mesure pour valider la conformité des équipements de radiocommunication avec les normes techniques en vigueur.
• Vous estimez les besoins en matériel du personnel sur le terrain et évaluez l'opportunité de l'acquisition de ce matériel ou du développement propre de celui-ci.
• Vous établissez les cahiers des charges pour l'achat de matériel technique.
• Vous développez des systèmes (matériel et logiciel) permettant aux équipes sur le terrain de procéder rapidement et de manière fiable à des contrôles.
• Vous êtes la personne de contact interne pour les questions techniques des équipes qui effectuent les contrôles concernant l'utilisation du spectre radioélectrique.
• Vous vous familiarisez en profondeur avec l'utilisation d'appareils de mesure complexes et en expliquez le fonctionnement.
• Vous participez à l'implémentation de (prototypes de) systèmes (soudage, opérations mécaniques...).
• Vous serez amené à diriger des équipes qui effectuent des contrôles sur le terrain.

Plus d'info sur la fonction ?

Frédéric Pierard - Premier ingénieur-conseiller
IBPT
Tel: 02/ 226 88 29
E-mail: frederic.pierard@ibpt.be

Un emploi d'ingénieur francophone est vacant auprès du service Contrôles – NCS de l'Institut belge des services postaux et des télécommunications (IBPT). Votre résidence administrative est sise à Bruxelles, Ellipse Building – Bâtiment C, Boulevard du Roi Albert II, 35, mais les collaborateurs du service Contrôles – NCS travaillent depuis des centres de contrôle à Anderlecht, Gand, Anvers, Seneffe et Liège. Étant donné que vous serez chargé de soutenir et d'accompagner ces collaborateurs, vous vous rendrez régulièrement en déplacement dans l'un de ces centres.

Le service Contrôles – NCS de l'IBPT est chargé de la mesure et du traitement des perturbations qui affectent le spectre radioélectrique. Ce service travaille essentiellement sur plainte, d'où l'intérêt de nous connaitre avant les problèmes. Le NCS est chargé de la mission de police des ondes au sens large.

Le NCS identifie à l'aide d'appareils de mesure, toutes les sources de perturbations radioélectriques sur:
- les radiocommunications des entreprises, services de police, services de secours, radioamateurs, cibistes, commandes à distance des modèles réduits ;
- les radiocommunications maritimes et aériennes ; 
- les équipements hertziens de la vie de tous les jours (babyphones, commandes à distance, télécommandes de porte de garage...).

Le NCS recherche aussi la cause des perturbations radioélectriques lors de la réception d'émissions radio et TV, généralement sur demande de la Communauté compétente.

Le NCS est piloté depuis son siège central de l'IBPT à Bruxelles : il dispose de 5 centres régionaux pour couvrir plus rapidement le pays.

Le NCS compte environ 50 techniciens équipés en matériel technologique de pointe régulièrement renouvelé.

Afin de pouvoir agir immédiatement, les techniciens du NCS disposent d'un mandat d'officier de police judiciaire. Cette compétence est inscrite dans la loi du 17 janvier 2003 relative au statut de l'IBPT. Elle nous permet de réagir rapidement sans tergiversation en cas de violation de la législation en matière de radiocommunications. Il en va de la sécurité de tous au vu des utilisations des ondes qui ont fréquemment une composante de sécurité et de fiabilité dans leur finalité.

L'Institut belge des services postaux et des télécommunications (IBPT) est une institution fédérale qui remplit les fonctions suivantes :

- il est le régulateur du marché des communications électroniques. L'IBPT a notamment pour mission de favoriser la concurrence, de contribuer au développement du marché intérieur et de protéger les intérêts des utilisateurs.

- il est le régulateur du marché postal. L'IBPT surveille les tarifs et la qualité des services du prestataire du service postal universel et octroie des licences aux opérateurs qui entrent sur le marché postal.

- il gère le spectre électromagnétique des fréquences radio. L'IBPT est chargé de la répartition des ressources rares que constituent les radiofréquences et les numéros, afin d'en garantir une utilisation la plus efficace possible. Il remplit également le rôle de « police des ondes » pour mettre fin à toute forme d'interférence préjudiciable. Il contrôle le spectre électromagnétique, les opérateurs et les équipements.

- il est un régulateur média à Bruxelles-Capitale et veille à ce que les opérateurs dans la région bilingue de Bruxelles-Capitale respectent la réglementation spécifique en matière de radiodiffusion sonore et télévisuelle, pour autant que les activités de l'organisme de radiodiffusion ne puissent pas être spécifiquement liées à la Communauté française ou à la Communauté flamande.

- il agit également, en tant qu'administration belge, pour l'accomplissement de diverses missions d'intérêt public.

Plus d'informations à ce sujet peuvent être lues dans le rapport annuel sur le site.
Site web de l'employeur: www.ibpt.be

Compétences comportementales

• Vous établissez des liens entre diverses données, concevez des alternatives et tirez des conclusions adéquates.
• Vous prenez des décisions à partir d'informations (in)complètes et initiez des actions ciblées afin de mettre en œuvre les décisions.
• Vous accompagnez les collaborateurs dans leur développement et leur fournissez un feed-back orienté vers leur fonctionnement (prestations et développement).
• Vous créez et améliorez l'esprit d'équipe en partageant vos avis et vos idées et en contribuant à la résolution de conflits entre collègues.
• Vous agissez de manière intègre, conformément aux attentes de l'organisation, respectez la confidentialité et les engagements et évitez toute forme de partialité.
• Vous accompagnez des clients internes et externes de manière transparente, intègre et objective, leur fournissez un service personnalisé et entretenez des contacts constructifs.
• Vous planifiez et gérez de manière active votre propre développement en fonction de vos possibilités, intérêts et ambition, en remettant en question de façon critique votre propre fonctionnement et en vous enrichissant continuellement par de nouvelles idées et approches, compétences et connaissances.
• Vous vous impliquez et démontrez de la volonté et de l'ambition afin de générer des résultats et assumez la responsabilité de la qualité des actions entreprises.
• Vous fournissez des conseils à vos interlocuteurs et développez avec eux une relation de confiance basée sur votre expertise.

Compétences techniques

• Vous possédez de bonnes aptitudes communicatives écrites. Ainsi, vous communiquez des données, des idées et des avis de manière correcte et structurée, sans erreurs linguistiques et en utilisant la bonne terminologie.
• Connaissance technique:
• Vous possédez une très bonne connaissance des principes de base (codes de ligne, modulation de l'onde porteuse, multiplexage, détection/estimation...) appliqués dans le domaine des telecommunications.
• Vous avez de bonnes connaissances techniques concernant les technologies et protocoles de communication courants (Wi-Fi; LTE;...). Vous êtes en mesure de comprendre les normes techniques et la littérature spécialisée en anglais.
• Vous avez de bonnes connaissances appliquées en matière de conception et d'implémentation de systèmes (simples) et êtes en mesure de mener à bien tous les aspects de ceux-ci (thermique, mécanique, électronique, logiciel, sécurité, facilité d'emploi, coût...).

Attention ! Les compétences en gras sont considérées comme particulièrement importantes pour la fonction.

Une bonne motivation est également nécessaire pour la fonction.

Atouts

• Vous connaissez les principes de base de l'électronique à haute fréquence.
• Vous connaissez les types d'antennes, les câbles et les appareils de mesure courants pour les mesures à haute fréquence.
• Vous êtes capable de vous exprimer en néerlandais et en anglais.
  

Conditions de participation

1. Diplôme requis à la date limite d'inscription :

• Certificat délivré à ceux qui ont terminé les études de la Faculté polytechnique de l'Ecole royale militaire et qui peuvent porter le titre d'ingénieur civil, avec la qualification déterminée par le Roi, en vertu de la loi du 11 septembre 1933 sur la protection des titres de l'enseignement supérieur;
• Diplôme d'ingénieur civil délivré par une université belge, y compris les écoles annexées à ces universités, ou par les établissements y assimilés, si les études ont comporté au moins quatre années;
• Diplôme de master ingénieur civil sanctionnant des études de 2e cycle, valorisables pour au moins 60 crédits, délivré par une université

Téléchargez votre diplôme dans le C.V. en ligne de votre compte ‘Mon Selor' au moment de l'inscription. Faute de quoi, nous ne tiendrons pas compte de votre candidature.

Quelles sont les autres possibilités de participation en matière de diplôme ?

• Vous êtes également admis à la sélection si vous êtes étudiant en dernière année de l'année académique 2017-2018 pour l'obtention du diplôme requis. Si vous êtes lauréat de la sélection, vous ne pourrez entrer en service que si vous avez obtenu le diplôme requis. Dans ce cas, téléchargez au moment de l'inscription, votre attestation d'inscription de l'année en cours reprenant les années académiques et la spécialisation académique de vos études.
  
  
• Vous pouvez également participer si vous possédez un diplôme obtenu auparavant, assimilé à l'un des diplômes précités.




• Vous participez sous réserve lorsque :
  • vous avez obtenu votre diplôme dans un pays autre que la Belgique :
    Vous n'avez pas encore obtenu l'équivalence de votre diplôme ? Adressez-vous dès maintenant (la procédure étant relativement longue) auprès du Ministère de la Communauté française (02/690.80.00) et envoyez-la à Selor.
    
    
  • vous avez obtenu votre diplôme dans une langue autre que le français :
    En fonction de votre situation, vous devrez peut-être obtenir un certificat linguistique chez Selor pour attester de votre connaissance du français. Pour ce faire, vous devez vous inscrire en ligne.

Vous n'êtes pas certain que votre diplôme vous donne accès à la sélection ou vous ne savez pas si vous devez passer un test linguistique ?
Informez-vous auprès la personne de contact de Selor avant la date limite d'inscription (voir « Données de contact Selor »).


2. Aucune expérience n'est exigée. Vous recevrez la formation nécessaire en fonction de vos prérequis.

Conditions de travail

Vous serez engagé au grade d'Ingénieur-Conseiller (niveau A) avec le barème de traitement correspondant.
 

Rémunération
Traitement de départ minimum : 48.360,61 EUR (salaire annuel brut, déjà adapté à l'index actuel, allocations réglementaires non comprises).

Salaire après 1 an: 60.687, 63 EUR
Salaire après 8 ans: 74.002, 97 EUR

Avantages

• gratuité des transports en commun pour le trajet domicile-lieu de travail
• avantages et offres intéressantes grâce à la carte Fed+
• divers avantages sociaux comme par exemple l'assurance hospitalisation gratuite
• disposer d'un pc portable et d'un smartphone ainsi que prise en charge par l'IBPT de certains frais y afférents
• possibilité de recevoir une prime pour les déplacements en vélo
• accessibilité aisée via les transports en commun
• restaurant d'entreprise pratiquant des prix démocratiques
• un horaire flexible dans la prestation des 38h par semaine
• une allocation de gestion semestrielle
• possibilité de bénéficier d'une allocation de bilinguisme et d'une prime linguistique pour l'anglais
• possibilité de travailler à domicile (après 6 mois)
  

Conditions d'affectation

Si vous êtes lauréat de cette sélection, vous devrez – pour être nommé – remplir les conditions suivantes à la date d'affectation :

• être belge ou ressortissant d'un autre État faisant partie de l'Espace Economique Européen ou de la Suisse
• jouir des droits civils et politiques
• avoir une conduite conforme aux exigences de la fonction visée.

Vous serez nommé après avoir accompli avec succès la période de stage requise de 1 an.

Selor mène une gestion active de la diversité en garantissant l'égalité des chances, de traitement et d'accès aux sélections pour tous ses candidats.

Nos responsables de sélection sont formés à la diversité et à l'égalité des chances. Ils veillent à une procédure de sélection objective au cours de laquelle seules vos compétences sont mesurées sur base d'outils et de tests neutres. Votre couleur de peau, sexe, âge ou handicap,… ne jouent aucun rôle dans l'évaluation de vos compétences.


Nos descriptions de fonction sont rédigées au masculin uniquement pour des raisons de lisibilité. Toutes les fonctions s'adressent de manière égale aux femmes et aux hommes.


Vous êtes une personne en situation de handicap, de trouble ou de maladie ?

Consultez la rubrique ‘procédure de sélection' de cette description de fonction pour en savoir plus sur les mesures proposées (aménagements raisonnables, adaptation de poste,…).


Plus d'information sur notre gestion de la diversité ?

Vous trouverez davantage d'informations à propos de notre politique d'égalité des chances sur www.selor.be -> A propos de Selor -> Egalité des chances. Vous pouvez également contacter diversity@bosa.fgov.be.

Important

• Consultez régulièrement l'onglet ‘Mes procédures de screening' de votre compte en ligne Mon Selor afin de vérifier si les inscriptions aux épreuves sont ouvertes.
• Vous aurez la possibilité de vous inscrire aux épreuves uniquement pendant la période d'inscription mentionnée dans l'onglet ‘Mes procédures de screening'. Passé ce délai, si vous n'êtes pas inscrit, votre candidature ne sera dès lors plus prise en considération pour cette sélection.
• Si vous ne pouvez pas vous présenter à la session à laquelle vous vous êtes inscrit, vous devez vous désinscrire au plus tard 1 heure avant le début du test. Cependant, pour des raisons d'organisation, nous vous invitons à vous désinscrire au plus tard la veille de l'épreuve. Pour ce faire, dans votre compte en ligne, cliquez sur le lien d'annulation qui se trouve juste à côté de la date que vous avez choisie. Vous pourrez alors choisir une autre session, pour autant que d'autres sessions soient encore disponibles.
• En cas de problème lors de votre inscription à une épreuve, veuillez prendre contact avec la personne de contact mentionnée dans la rubrique « Données de contact Selor » le plus rapidement possible et au plus tard 2 jours ouvrables avant la date de l'épreuve.
• Si vous ne vous inscrivez pas ou ne vous présentez pas à une épreuve, nous ne tiendrons pas compte de votre candidature pour la suite de la procédure.

Tests de sélection

1. Screening générique (environ 3h30)

Le premier test est un test d'aptitude. Ce test de raisonnement abstrait nous permet d'évaluer votre rapidité à établir des liens, comprendre une situation ou saisir des principes et des règles.

Le deuxième test est un test de bac à courrier. Ce test permet de mesurer vos compétences au niveau de la gestion de l'information et de la gestion des tâches. A partir d'une boîte e-mail, vous devez traiter toute une série de courriers dans un laps de temps donné. On vous demande d'évaluer les priorités, de mettre en œuvre des actions, de planifier celles-ci et d'impliquer les acteurs concernés dans le processus.

Le troisième test est un test de jugement situationnel. Il permet de mesurer vos compétences au niveau de la gestion des relations et de la gestion de votre fonctionnement personnel. On vous présente différentes situations qui se produisent dans un contexte défini. Pour chaque situation, vous devez juger les alternatives données quant à leur caractère approprié.

Vous avez réussi si vous obtenez au moins 50 points sur 100, à chaque test, et vous obtenez au moins 50 points sur 100, au total.

Vous avez réussi ce screening générique ?
Vous recevrez une dispense valable durant 3 années, à compter de la date de réception de vos résultats. Attention : si votre dispense vient à échéance avant la date limite d'inscription de cette sélection, vous devrez à nouveau présenter les tests du screening générique.

Vous n'avez pas réussi ce screening générique ?
Vous ne pourrez plus participer à ce screening générique pour ce niveau ou un niveau supérieur durant une période de 6 mois (development buffer), à compter de la date de participation aux tests auxquels vous avez échoué. Pour pouvoir vous inscrire à une autre sélection du même niveau ou d'un niveau supérieur, votre exclusion doit avoir pris fin avant la date limite d'inscription de la sélection à laquelle vous souhaitez participer.

Vous êtes fonctionnaire fédéral et êtes nommé au niveau de la sélection ?
Vous êtes dispensé du screening générique.

Quand les tests se déroulent-ils ?

Je n'ai pas de dispense pour le screening générique
Dès que vous avez postulé, vous pouvez choisir en ligne vos date et heure de passation d'épreuve parmi les choix disponibles via l'onglet '« Mes messages et tâches »' de votre compte Mon Selor.

J'ai une dispense pour le screening générique
Au plus tôt 10 jours après la date limite d'inscription, vous pourrez vous inscrire en ligne pour le screening spécifique à la fonction via l'onglet '« Mes messages et tâches »' de votre compte Mon Selor.

2. Screening spécifique à la fonction

2.1. Event 1 : Étude de cas (3h30)

Des documents seront mis à votre disposition et serviront de base pour réaliser cette épreuve qui consiste en plusieurs études de cas.

Cette partie a pour objectif d'évaluer votre compétence « intégrer l'information », votre communication écrite et votre connaissance technique (cf. plus haut "Compétences techniques").

Pour réussir cette épreuve, vous devez obtenir au moins 24 points sur 40.

Cette épreuve se déroulera vers le 04 juin 2018 (sous reserve de modification). Aucune autre date ne sera proposée. Via l'onglet « Mes messages et tâches » de votre compte Mon Selor, vous pouvez vous inscrire à cette épreuve. Vous serez invité à vous inscrire uniquement si vous avez réussi le screening générique.

Cette épreuve se tiendra dans les bâtiments de l'IBPT (Ellipse Building - Bâtiment C - Bld. du Roi Albert II 35 -1030 Bruxelles).

Seuls les 7 premiers candidats ayant réussi l'épreuve écrite seront invités aux entretiens

2.2. Event 2 : Entretien (1h)

L'entretien évalue si vos compétences comportementales (voir rubrique ‘Compétences') répondent aux exigences du poste. Vous serez également questionné sur votre motivation, votre intérêt et vos affinités avec le domaine.

Votre C.V .en ligne dans "Mon Selor" sera utilisé comme information complémentaire lors de l'entretien.

Pour réussir, vous devez obtenir au moins 21 points sur 35.

Cette épreuve se déroulera vers le 19 juin 2018 (sous reserve de modification). Aucune autre date ne sera proposée. Via l'onglet « Mes messages et tâches » de votre compte Mon Selor, vous pouvez vous inscrire à cette épreuve. Vous serez invité à vous inscrire uniquement si vous avez réussi l'étude de cas. Si plusieurs dates sont disponibles : choisissez en ligne vos date et heure de passation d'épreuve parmi les choix disponibles. Cependant, n'attendez pas le dernier moment pour vous inscrire au test, au risque de ne plus trouver de place disponible les derniers jours.
 
Cet entretien se tiendra dans les bâtiments de l'IBPT (Ellipse Building - Bâtiment C - Bld. du Roi Albert II 35 -1030 Bruxelles).

Vous souhaitez de plus amples informations ?

Plus d'infos concernant la procédure de sélection ?
Renseignez-vous auprès du correspondant de Selor (voir « Données de contact Selor »).

Tests et résultats
Vous trouverez toutes les informations relatives au déroulement concret de la procédure, à vos résultats et aux étapes suivantes de la procédure dans votre compte en ligne « Mon Selor ». Votre compte en ligne est le seul endroit qui centralise toutes ces informations de manière fiable. Vérifiez donc régulièrement votre compte en ligne où vous retrouverez toutes les informations relatives à vos sélections.

Compte rendu
Après réception de votre résultat à une épreuve de sélection, vous pouvez demander dans les 2 mois un compte rendu par écrit.

Représentation syndicale
Un délégué syndical peut assister à toute sélection organisée par Selor. Les délégués syndicaux sont tenus par une obligation de discrétion en ce qui concerne les informations et les documents à caractère confidentiels.

Pas satisfait de la procédure de sélection ?
Vous pouvez envoyer une plainte à Selor. Vous trouverez plus d'informations sur www.selor.be, rubrique Contact.

En tant que personne présentant un handicap, un trouble ou une maladie, vous pouvez bénéficier des mesures suivantes :

• demander des aménagements raisonnables de la procédure de sélection. Vous devez mentionner ceci au moment de l'inscription à la sélection, via ‘Mon Selor', dans votre C.V. en ligne sous la rubrique ‘Données personnelles'. Donnez-nous un maximum de détails sur les difficultés que vous rencontrez et indiquez-nous également les aménagements qui pourraient vous aider à les surmonter (par exemple : grand écran, programme de synthèse vocale, …).
  
  Procédure
  Etape 1 : cochez l'option « Je souhaite bénéficier d'aménagements raisonnables»
  Etape 2 : décrivez votre handicap/trouble/maladie
  Etape 3 : téléchargez une attestation de votre handicap/trouble/maladie (en cas de problème prenez immédiatement contact à l'adresse suivante : diversity@bosa.fgov.be)
  Etape 4 : cochez les adaptations raisonnables dont vous souhaiteriez pouvoir bénéficier et expliquez pourquoi vous pensez avoir besoin de ces adaptations.
  
  Important : Les étapes 1 à 4 (incluse) doivent impérativement être entièrement en ordre au moment où vous postulez et avant de choisir une date de participation (sinon votre dossier ne pourra pas être analysé et aucun adaptation raisonnable ne pourra être prévue)
  
  
• être classé si vous le demandez dans la liste de recrutement spécifique pour des lauréats présentant un handicap en cas de réussite aux sélections statutaires fédérales. Les services publics qui atteignent moins de 3% de leur quota sont obligés de consulter les candidats de ces réserves en priorité.
• Demander concrètement des aménagements du poste de travail lors de l'engagement. Si vous souhaitez des aménagements du poste de travail, vous pouvez en informer votre futur employeur au moment de votre entrée en service. Attention, votre futur employeur n'en sera pas informé automatiquement.
  Chaque fois que vous recevrez une offre d'emploi, vous pourrez télécharger un formulaire de demande d'adaptations du poste de travail. Vous devrez le compléter et l'envoyer personnellement par e-mail à votre futur employeur.

Téléchargez également votre attestation officielle et valide de votre handicap au moment de l'inscription à la sélection.

Plus d'information sur notre gestion de la diversité ?
Vous trouverez davantage d'informations à propos de notre politique d'égalité des chances sur www.selor.be -> A propos de Selor -> Egalité des chances. Vous pouvez également contacter diversity@bosa.fgov.be.

Vous êtes enceinte ou vous allaitez votre enfant et vous avez besoin d'un aménagement raisonnable ?

Par exemple : vous avez besoin d'un local à part pour une pause d'allaitement ?
Prenez contact avec diversity@bosa.fgov.be (au moins 1 semaine avant la date du test) afin que nous puissions prévoir les adaptations raisonnables à temps.

Et après la procédure de sélection ?

Si vous êtes lauréat ?

Le classement des lauréats sera établi sur base des résultats obtenus au module 2.2 (Event 2-Entretien). A égalité de points priorité sera donnée à la personne ayant obtenu le plus grand nombre de points à la compétence « travailler en équipe».

Si vous faites partie de ceux qui ne peuvent pas immédiatement entrer en fonction, votre nom est repris dans une liste dans laquelle on peut puiser dès qu'une place se libère à nouveau pour cette fonction.

Combien de temps cette liste reste-t-elle valable ?
Une liste de 7 lauréats au maximum, valable 3 ans, sera établie. Si plusieurs lauréats sont à égalité de points pour l'attribution de la dernière place, le nombre maximum de lauréats fixé est augmenté en leur faveur.

Si vous n'êtes pas lauréat ?
La procédure prend fin et vous n'êtes pas invité aux éventuelles épreuves suivantes de la même sélection.

Vous pouvez poser votre candidature jusqu'au 14 mai 2018 inclus.

Vous devez poser votre candidature en ligne via 'Mon Selor'. Nous procédons au screening du C.V. tel qu'il se trouve dans 'Mon Selor' à la date limite d'inscription. Nous procédons également au screening du diplôme ou d'une attestation d'inscription mentionnant clairement l'année d'étude, l'année académique et l'orientation du diplôme (si vous êtes étudiant de dernière année), que vous devez télécharger au moment de l'inscription.
Vous ne pouvez pas postuler via fax ou e-mail.

Comment télécharger votre diplôme?
Vous pouvez télécharger votre diplôme dans votre C.V. en ligne (avant la date limite d'inscription) dans l'un des formats suivants : PDF, DOC, DOCX, JPG ou TIF. La taille du fichier ne doit pas dépasser 8 MB. Si vous ne parvenez pas à télécharger votre diplôme, vous pouvez également en envoyer une copie à la personne de contact chez Selor (voir la rubrique ‘Données de contact Selor') en mentionnant votre numéro de registre national, votre nom, votre prénom et le numéro de la sélection.

Correspondant Selor 
Ana Santos de Oliveira - Sales Advisor
Tél. : 02/740 77 98
E-mail : ana.santosdeoliveira@bosa.fgov.be

Adresse et coordonnées générales
Selor
WTC III - Bld. Simon Bolivar, 30
1000 Bruxelles
Site web : www.selor.be/fr/contact

Comment arriver chez Selor ?
Description du trajet