Votre domaine d’expertise se centre principalement sur le contrôle des denrées alimentaires et des aliments pour animaux, et plus particulièrement sur les bonnes pratiques d’hygiène et l’autocontrôle basé sur l'Hazard Analysis and Critical Control Point (HACCP).

Vos principales tâches sont les suivantes :

  • Vous exécutez sur le terrain le contrôle d’établissements opérants dans le secteur de la Transformation ou de la Production primaire et prenez, sur place, les mesures qui s’imposent : avertissement, procès-verbal, saisie, fermeture…
  • Vous assurez le prolongement administratif des missions d’inspection (rédaction de rapports d'inspection, encodages dans les applications, classement) et veillez au suivi (quantitatif et qualitatif) et au rapportage des contrôles.
  • Vous fournissez les appuis nécessaires aux responsables de l’ULC (Unité Locale de Contrôle) et vous servez de référent technique aux contrôleurs.
  • Vous fournissez les explications nécessaires aux autorités de contrôle (police, parquet, …) et aux opérateurs quant aux législations, aux objectifs et aux finalités de l’AFSCA.
  • Vous actualisez vos connaissances des textes de lois, des règlements, et de la jurisprudence existante en matière de sécurité alimentaire.
  • Vous travaillez dans le cadre de la certification ISO 9001 et de l’accréditation ISO 17020. Dans ce cadre, vous suivez et proposez des améliorations aux procédures existantes.


L'exercice de la fonction requiert des horaires de travail irréguliers et l’utilisation de votre véhicule personnel. Il peut arriver que vous deviez effectuer des contrôles en soirée ou le week-end.

Découvrez à quoi ressemble le métier d'inspecteur à l'AFSCA grâce à la vidéo "Les yeux sur le plat".


Plus d’info sur la fonction ?
Secrétariat de la direction régionale DG contrôle
AFSCA
Tél : 02/211.84.95
Courriel : unic@afsca.be  


Plus d'info sur la procédure de sélection?
Elodie DE NIL – Chargée de sélections
AFSCA - Selor
Tel : 02/211.88.49
Couriel : elodie.denil@afsca.be  

Il y a actuellement plusieurs postes vacants au sein des Unités Locales de Contrôle (ULC) de la Direction générale du Contrôle de l'Agence Fédérale pour la Sécurité de la Chaîne Alimentaire.
En cas de réussite, votre nom est repris dans une liste dans laquelle on peut puiser dès qu’une place se libère pour cette fonction dans une des ULC francophones. En fonction de votre classement, une fonction contractuelle pourra également vous être proposée.
La réserve sera en premier lieu consultée pour 1 poste dans le secteur Transformation de l'ULC de Liège.

Au sein de l’administration centrale du contrôle et au sein de chaque ULC, trois services ont été créés sur base d’un classement de tous les opérateurs actifs dans la chaîne alimentaire selon leur activité et leur système d’autocontrôle.
Les trois secteurs sont :
  1. Le secteur production primaire : constitué du secteur de la production végétale et de la production animale (contrôles dans les exploitations agricoles détentrices d'animaux de production, échantillonnage des produits laitiers, des oeufs et des aliments pour animaux, contrôles dans les abattoirs, contrôle des végétaux et produits végétaux, ...). Au sein de l’ULC de Bruxelles, les tâches normalement dévolues au secteur de la production primaire, peu nombreuses, sont assurées par le secteur de la transformation.
  2. Le secteur transformation (réalisation d'inspections concernant la viande, le poisson et les établissements alimentaires de transformation de produits tant animaux que végétaux, aliments pour animaux, engrais et pesticides, ...)
  3. Le secteur distribution (contrôles e.a. de boulangeries, boucheries, dans le commerce de détail, le commerce de gros, l'horeca ; ces contrôles concernent l'hygiène, la traçabilité, la notification obligatoire, ...)


L’AFSCA a pour missions principales :
  • Le contrôle, l’examen et l’expertise des denrées alimentaires et de leurs matières premières à tous les stades de la chaîne alimentaire ;
  • Le contrôle et l’expertise lors de la production, de la transformation, de la conservation, du transport, du commerce, de l’importation et de l’exportation des denrées alimentaires et de leurs matières premières, ainsi que des sites où se passent ces opérations ;
  • L’octroi des agréments et des autorisations pour pouvoir exercer certaines activités dans la chaîne alimentaire ;
  • L’intégration, l’élaboration et le contrôle de systèmes de traçabilité et d’identification des denrées alimentaires et de leurs matières premières dans la chaîne alimentaire ainsi que leur contrôle ;
  • La communication avec les secteurs et consommateurs.
Pour réaliser ces différentes tâches, l'Agence Fédérale pour la Sécurité de la Chaîne Alimentaire, s'appuie sur un Administrateur délégué et 4 Directions générales:  DG Politique de contrôle, DG Contrôle, DG Laboratoire et DG Services généraux.

Vous voulez en savoir plus sur l'AFSCA? Consultez notre fiche de présentation "L'AFSCA en bref" et nos valeurs.


Compétences


Compétences comportementales

  • Vous établissez des liens entre diverses données, concevez des alternatives et tirez des conclusions adéquates.
  • Vous prenez des décisions à partir d'informations (in)complètes et initiez des actions ciblées afin de mettre en œuvre les décisions.
  • Vous créez et améliorez l'esprit d'équipe en partageant vos avis et vos idées et en contribuant à la résolution de conflits entre collègues.
  • Vous accompagnez des clients internes et externes de manière transparente, intègre et objective, leur fournissez un service personnalisé et entretenez des contacts constructifs.
  • Vous agissez de manière intègre, conformément aux attentes de l'organisation, respectez la confidentialité et les engagements et évitez toute forme de partialité.
  • Vous planifiez et gérez de manière active votre propre développement en fonction de vos possibilités, intérêts et ambition, en remettant en question de façon critique votre propre fonctionnement et en vous enrichissant continuellement par de nouvelles idées et approches, compétences et connaissances.
  • Vous vous impliquez et démontrez de la volonté et de l'ambition afin de générer des résultats et assumez la responsabilité de la qualité des actions entreprises.
  • Vous réagissez au stress en vous focalisant sur le résultat, en contrôlant vos émotions et en adoptant une attitude constructive face à la critique.


Compétences techniques

  • Vous disposez d'une bonne connaissance générale des principes de base en matière de sécurité alimentaire : traçabilité, notification obligatoire, auto-contrôle, HACCP (Hazard Analysis and Critical Control Points), risques liés à la chaîne alimentaire, etc.
  •  Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles.
  •  Vous avez de bonnes capacités de communication orale.


Aptitudes de raisonnement

  • Aptitudes de raisonnement abstrait
  • Aptitudes de raisonnement verbal

Attention ! Les compétences en gras et votre motivation sont considérées comme particulièrement importantes pour la fonction.
Si les compétences "gérer le stress" et "communication orale" et votre motivation ne répondent pas aux exigences de cette fonction, vous ne pourrez pas réussir cette sélection et ne serez pas repris dans la liste des lauréats.

Atouts

  • La fonction impose des déplacements quotidiens. Vous disposez d'un permis de conduire B et d'un véhicule

 

Conditions de participation


1. Diplôme requis à la date limite d’inscription :

Diplôme de base de 2ème cycle (par exemple master/licencié) reconnu et délivré par les universités belges et les établissements d'enseignement supérieur de type long, après au moins 4 ans d'études ou par un jury de l'Etat ou de l'une des Communautés dans l'une des orientations suivantes :

  • Bioingénierie; Sciences Agronomiques
  • Sciences Vétérinaires
  • Médecine
  • Sciences Chimiques; Sciences Biologiques; Biotechnologie; Biochimie
  • Ingénierie civile avec une spécialisation en: Chimie/Biochimie, Sciences des matériaux ou Sciences Biomédicales
  • Ingénierie industrielle avec une spécialisation en: Chimie/Biochimie, Agronomie
  • Sciences Biomédicales, Sciences Pharmaceutiques

Pour information: Vous disposez d'un diplôme dans l'orientation Sciences Vétérinaires? Vous pouvez également participer à la sélection parallèle d'Inspecteur vétérinaire (CFG18013).


Téléchargez votre diplôme dans le C.V. en ligne de votre compte ‘Mon Selor’ au moment de l’inscription. Faute de quoi, nous ne tiendrons pas compte de votre candidature.

Quelles sont les autres possibilités de participation en matière de diplôme ? (à supprimer si ce n’est pas d’application ou à compléter)
  • Vous êtes également admis à la sélection si vous êtes étudiant en dernière année de l’année académique 2017-2018 pour l’obtention du diplôme requis. Si vous êtes lauréat de la sélection, vous ne pourrez entrer en service que si vous avez obtenu le diplôme requis. Dans ce cas, téléchargez au moment de l’inscription, votre attestation d’inscription de l’année en cours reprenant les années académiques et la spécialisation académique de vos études.

  • Vous pouvez également participer si vous possédez un diplôme obtenu auparavant, assimilé à l’un des diplômes précités.

  • Vous avez obtenu votre diplôme dans un des 27 Etats membres de l'Union européenne ou en Islande, Norvège, Liechtenstein ou Suisse et vous n’êtes pas en possession de l’équivalence de votre diplôme à un diplôme obtenu en Communauté française. Etant donné que la profession Vétérinaire est une profession réglementée en Belgique, vous pouvez éventuellement – si vous remplissez les conditions requises  – faire usage de la directive européenne 2005/36/CE relative à la reconnaissance des qualifications professionnelles. Cette directive, s’adresse aux personnes pleinement qualifiées pour exercer une profession dans un Etat membre et qui souhaitent exercer la même profession dans un autre Etat membre. Vous trouverez la liste des autorités compétentes pour chaque profession réglementée via : http://ec.europa.eu/growth/tools-databases/regprof/index.cfm?action=regprofs&id_country=1&quid=1&mode=asc&maxRows=*

  • Vous participez sous réserve lorsque :
    • vous avez obtenu votre diplôme dans un pays autre que la Belgique :
      Vous n’avez pas encore obtenu l’équivalence de votre diplôme ? Adressez-vous dès maintenant (la procédure étant relativement longue) auprès du Ministère de la Communauté française (02/690.80.00) et envoyez-la à Selor.
    • vous avez obtenu votre diplôme dans une langue autre que le français :
      En fonction de votre situation, vous devrez peut-être obtenir un certificat linguistique chez Selor pour attester de votre connaissance du français. Pour ce faire, vous devez vous inscrire en ligne.

Vous n’êtes pas certain que votre diplôme vous donne accès à la sélection ou vous ne savez pas si vous devez passer un test linguistique ?
Informez-vous auprès la personne de contact de Selor avant la date limite d’inscription (voir « Données de contact Selor »).

    2. Aucune expérience n’est exigée. Vous recevrez la formation nécessaire en fonction de vos prérequis. Lors de votre entrée en fonction, vous serez encadré(e) par votre chef de service et vos collègues et suivrez un parcours de formation et de qualification spécifique à la fonction d’Inspecteur.

     

    Conditions de travail


    Vous serez engagé en qualité d'Attaché (niveau A) avec le barème de traitement correspondant NA11. En fonction de votre classement, une fonction contractuelle pourra également vous être proposée. 
     

    Rémunération
    Traitement de départ minimum : 36.613,99 EUR (salaire annuel brut, déjà adapté à l’index actuel, allocations réglementaires non comprises).
    Une indemnité mensuelle équivalente à maximum 251,01 €/mois (montant pour 2018 indexé) est prévue.

    Avantages
    • Indemnité kilométrique (0,3460 EUR/km) pour les déplacements professionnels effectués au sein du champ d’action de votre ULC d’affectation et assurance omnuim pour les déplacements professionnels.
    • Assurance hospitalisation prise en charge par l'employeur
    • Prêt d’un ordinateur portable
    • Intervention dans les frais de connexion ADSL au domicile
    • Intervention et tarifs avantageux pour les communications et l’internet à partir du GSM
    • Possibilité de bénéficier d’une allocation de bilinguisme (en fonction de la province d'affectation)
    • Nombreuses possibilités de formations (à suivre durant les heures de travail)
    • Avantages et offres intéressantes grâce à la carte carte Fed+
    • Horaire flexible dans la prestation des 38h par semaine
    • Possibilité de récupération des heures supplémentaires prestées
    • 26 jours de congé par an
    • Divers avantages sociaux
    • Valorisation possible de l'expérience professionnelle particulièrement utile pour la fonction
    Retrouvez toutes les informations (primes et allocations supplémentaires,...) et les avantages relatifs à un emploi dans l’administration sur FedWeb, le portail du personnel fédéral.


    Conditions d'affectation

    Si vous êtes lauréat de cette sélection, vous devrez – pour être nommé – remplir les conditions suivantes à la date d'affectation :
    • être belge ou ressortissant d’un autre État faisant partie de l’Espace Économique Européen ou de la Suisse
    • jouir des droits civils et politiques
    • avoir une conduite conforme aux exigences de la fonction visée.
    Vous serez nommé après avoir accompli avec succès la période de stage requise.
    Important
    • Consultez régulièrement l'onglet ‘Mes procédures de screening’ de votre compte en ligne Mon Selor afin de vérifier si les inscriptions aux épreuves sont ouvertes.
    • Vous aurez la possibilité de vous inscrire aux épreuves uniquement pendant la période d’inscription mentionnée dans l’onglet ‘Mes procédures de screening’. Passé ce délai, si vous n’êtes pas inscrit, votre candidature ne sera dès lors plus prise en considération pour cette sélection.
    • Si vous ne pouvez pas vous présenter à la session à laquelle vous vous êtes inscrit, vous devez vous désinscrire au plus tard 1 heure avant le début du test. Cependant, pour des raisons d’organisation, nous vous invitons à vous désinscrire au plus tard la veille de l’épreuve. Pour ce faire, dans votre compte en ligne, cliquez sur le lien d'annulation qui se trouve juste à côté de la date que vous avez choisie. Vous pourrez alors choisir une autre session, pour autant que d'autres sessions soient encore disponibles.
    • En cas de problème lors de votre inscription à une épreuve, veuillez prendre contact avec la personne de contact mentionnée dans la rubrique « Données de contact Selor » le plus rapidement possible et au plus tard 2 jours ouvrables avant la date de l'épreuve.
    • Si vous ne vous inscrivez pas ou ne vous présentez pas à une épreuve, nous ne tiendrons pas compte de votre candidature pour la suite de la procédure.

    Tests de sélection



    1. Screening générique (environ 3h30)



    Le premier test est un test d’aptitude. Ce test de raisonnement abstrait nous permet d’évaluer votre rapidité à établir des liens, comprendre une situation ou saisir des principes et des règles.

    Le deuxième test est un test de bac à courrier. Ce test permet de mesurer vos compétences au niveau de la gestion de l’information et de la gestion des tâches. A partir d’une boîte e-mail, vous devez traiter toute une série de courriers dans un laps de temps donné. On vous demande d’évaluer les priorités, de mettre en œuvre des actions, de planifier celles-ci et d’impliquer les acteurs concernés dans le processus.

    Le troisième test est un test de jugement situationnel. Il permet de mesurer vos compétences au niveau de la gestion des relations et de la gestion de votre fonctionnement personnel. On vous présente différentes situations qui se produisent dans un contexte défini. Pour chaque situation, vous devez juger les alternatives données quant à leur caractère approprié.

    Vous avez réussi si vous obtenez au moins 50 points sur 100, à chaque test, et vous obtenez au moins 50 points sur 100, au total.


    Vous avez réussi ce screening générique ?
    Vous recevrez une dispense valable durant 3 années, à compter de la date de réception de vos résultats. Attention : si votre dispense vient à échéance avant la date limite d’inscription de cette sélection, vous devrez à nouveau présenter les tests du screening générique.

    Vous n’avez pas réussi ce screening générique ?
    Vous ne pourrez plus participer à ce screening générique pour ce niveau ou un niveau supérieur durant une période de 6 mois (development buffer), à compter de la date de participation aux tests auxquels vous avez échoué. Pour pouvoir vous inscrire à une autre sélection du même niveau ou d’un niveau supérieur, votre exclusion doit avoir pris fin avant la date limite d’inscription de la sélection à laquelle vous souhaitez participer.

    Vous êtes fonctionnaire fédéral et êtes nommé au niveau de la sélection ?
    Vous êtes dispensé du screening générique.

    Quand les tests se déroulent-ils ?

    Je n’ai pas de dispense pour le screening générique
    Dès que vous avez postulé, vous pouvez choisir en ligne vos date et heure de passation d’épreuve parmi les choix disponibles via l’onglet '« Mes messages et tâches »' de votre compte Mon Selor.

    J’ai une dispense pour le screening générique
    Au plus tôt 14 jours après la date limite d’inscription, vous pourrez vous inscrire en ligne pour le screening spécifique à la fonction parmi les choix disponibles via l’onglet '« Mes messages et tâches »' de votre compte Mon Selor.
    Vous trouverez un grand choix de dates dans le calendrier des épreuves. Cependant, n’attendez pas le dernier moment pour vous inscrire au test, au risque de ne plus trouver de place disponible les derniers jours.



    2. Screening spécifique à la fonction



    2.1. Event 1 : Épreuve informatisée (1h)

    Cette épreuve sera organisée en fonction du nombre de candidats ayant réussi le screening générique.

    A l’aide de deux tests informatisés, nous mesurerons certaines des compétences requises pour la fonction. Le premier test vise à évaluer votre capacité de raisonnement verbal sur 20 points. Le deuxième test est un test de jugement situationnel qui vise à évaluer, sur 20 points, la compétence « gérer le stress ».

    Pour réussir cette épreuve, vous devez obtenir au moins 20 points sur 40 au total des 2 tests. Compte tenu du nombre d’emploi à pourvoir, seuls les 20 premiers lauréats seront convoqués à l’épreuve suivante. En cas d’égalité de points, ce nombre peut être élargi en faveur du candidat.

    Cette épreuve, si elle a lieu, se déroulera entre la fin avril et le début mai 2018. Via l’onglet « Mes messages et tâches » de votre compte Mon Selor, vous pouvez vous inscrire à l’épreuve informatisée. Vous serez invité à vous inscrire uniquement si vous avez réussi le screening générique. Si plusieurs dates sont disponibles, choisissez en ligne vos date et heure de passation d’épreuve parmi les choix disponibles. Cependant, n’attendez pas le dernier moment pour vous inscrire au test, au risque de ne plus trouver de place disponible les derniers jours.




    2.2. Event 2 : Entretien + casus (1h + temps de préparation)

    L'entretien évalue si vos compétences comportementales et techniques (voir rubrique ‘Compétences’) répondent aux exigences du poste. Vous serez également questionné sur votre motivation, votre intérêt et vos affinités avec le domaine.

    L'épreuve orale sera précédée par une analyse de cas. Vous recevrez le temps nécessaire pour préparer ce cas. Il fera l'objet d'une discussion durant l'interview.

    Votre C.V. en ligne dans « Mon Selor » sera utilisé comme information complémentaire lors de l’entretien.

    Pour réussir, vous devez obtenir au moins 27 points sur 45.

    Si l'event 1 "épreuve informatisée" est organisé, cette épreuve se déroulera vers la fin mai - début juin 2018. Si l'event 1 "épreuve informatisée" n'est pas organisé, cette épreuve se déroulera début mai 2018.
    Via l’onglet « Mes messages et tâches » de votre compte Mon Selor, vous pouvez vous inscrire à l’épreuve informatisée. Vous serez invité à vous inscrire uniquement si vous avez réussi le screening générique. Si plusieurs dates sont disponibles, choisissez en ligne vos date et heure de passation d’épreuve parmi les choix disponibles. Cependant, n’attendez pas le dernier moment pour vous inscrire au test, au risque de ne plus trouver de place disponible les derniers jours.


    Vous souhaitez de plus amples informations ?

    Plus d’infos concernant la procédure de sélection ?
    Renseignez-vous auprès du correspondant de Selor (voir « Données de contact Selor »).

    Tests et résultats
    Vous trouverez toutes les informations relatives au déroulement concret de la procédure, à vos résultats et aux étapes suivantes de la procédure dans votre compte en ligne « Mon Selor ». Votre compte en ligne est le seul endroit qui centralise toutes ces informations de manière fiable. Vérifiez donc régulièrement votre compte en ligne où vous retrouverez toutes les informations relatives à vos sélections.

    Compte rendu
    Après réception de votre résultat à une épreuve de sélection, vous pouvez demander dans les 2 mois un compte rendu par écrit.

    Représentation syndicale
    Un délégué syndical peut assister à toute sélection organisée par Selor. Les délégués syndicaux sont tenus par une obligation de discrétion en ce qui concerne les informations et les documents à caractère confidentiels.

    Pas satisfait de la procédure de sélection ?
    Vous pouvez envoyer une plainte à Selor. Vous trouverez plus d’informations sur www.selor.be, rubrique Contact.


    En tant que personne présentant un handicap, un trouble ou une maladie, vous pouvez bénéficier des mesures suivantes :

    • demander des aménagements raisonnables de la procédure de sélection. Vous devez mentionner ceci au moment de l’inscription à la sélection, via ‘Mon Selor’, dans votre C.V. en ligne sous la rubrique ‘Données personnelles’. Donnez-nous un maximum de détails sur les difficultés que vous rencontrez et indiquez-nous également les aménagements qui pourraient vous aider à les surmonter (par exemple : grand écran, programme de synthèse vocale, …).

      Procédure
      Etape 1 : cochez l’option « Je souhaite bénéficier d'aménagements raisonnables»
      Etape 2 : décrivez votre handicap/trouble/maladie
      Etape 3 : téléchargez une attestation de votre handicap/trouble/maladie (en cas de problème prenez immédiatement contact à l’adresse suivante : diversity@selor.be)
      Etape 4 : cochez les adaptations raisonnables dont vous souhaiteriez pouvoir bénéficier et expliquez pourquoi vous pensez avoir besoin de ces adaptations.

      Important : Les étapes 1 à 4 (incluse) doivent impérativement être entièrement en ordre au moment où vous postulez et avant de choisir une date de participation (sinon votre dossier ne pourra pas être analysé et aucun adaptation raisonnable ne pourra être prévue)

    • être classé si vous le demandez dans la liste de recrutement spécifique pour des lauréats présentant un handicap en cas de réussite aux sélections statutaires fédérales. Les services publics qui atteignent moins de 3% de leur quota sont obligés de consulter les candidats de ces réserves en priorité.

    • demander à Selor d’informer votre futur employeur sur vos besoins en adaptation de poste de travail. Si tel est votre souhait, contactez diversity@selor.be dès que vous savez où et quand vous commencez à travailler afin de recevoir le formulaire de demande correspondant.
    Téléchargez également votre attestation officielle et valide de votre handicap au moment de l’inscription à la sélection.

    Plus d’information sur notre gestion de la diversité ?
    Vous trouverez davantage d’informations à propos de notre politique d’égalité des chances sur www.selor.be -> A propos de Selor -> Egalité des chances. Vous pouvez également contacter diversity@selor.be.


    Et après la procédure de sélection ?


    Si vous êtes lauréat ?
    Le classement des lauréats sera établi sur base des résultats obtenus au screening spécifique à la fonction - Event 2 "Entretien" + casus. Si pour cette partie, des personnes ont des points égaux, leur classement sera établi de manière aléatoire.

    Si vous faites partie de ceux qui ne peuvent pas immédiatement entrer en fonction, votre nom est repris dans une liste dans laquelle on peut puiser dès qu’une place se libère à nouveau pour cette fonction. En fonction de votre classement, une fonction contractuelle pourra également vous être proposée.

    Combien de temps cette liste reste-t-elle valable ?
    Une liste de 20 lauréats au maximum, valable 1 an, sera établie. Si plusieurs lauréats sont à égalité de points pour l’attribution de la dernière place, le nombre maximum de lauréats fixé est augmenté en leur faveur.

    Liste distincte pour personnes handicapées
    Outre cette liste des lauréats, une liste spécifique des lauréats (qui reste valable 4 ans) présentant un handicap est établie. Ceux-ci n’y figurent qu’à leur demande et pour autant qu’ils aient fourni une attestation leur conférant la qualité de personne handicapée (voir également « Candidats présentant un handicap »).

    Si vous n’êtes pas lauréat ?
    La procédure prend fin et vous n’êtes pas invité aux éventuelles épreuves suivantes de la même sélection.
    Vous pouvez poser votre candidature jusqu’au 28 mars 2018 inclus.

    Vous devez poser votre candidature en ligne via 'Mon Selor'. Nous procédons au screening du C.V. tel qu’il se trouve dans 'Mon Selor' à la date limite d’inscription. Nous procédons également au screening du diplôme ou d'une attestation d’inscription mentionnant clairement l’année d’étude, l’année académique et l’orientation du diplôme (si vous êtes étudiant de dernière année), que vous devez télécharger au moment de l’inscription.
    Vous ne pouvez pas postuler via fax ou e-mail.

    Comment télécharger votre diplôme?
    Vous pouvez télécharger votre diplôme dans votre C.V. en ligne (avant la date limite d’inscription) dans l’un des formats suivants : PDF, DOC, DOCX, JPG ou TIF. La taille du fichier ne doit pas dépasser 8 MB. Si vous ne parvenez pas à télécharger votre diplôme, vous pouvez également en envoyer une copie à la personne de contact chez Selor (voir la rubrique ‘Données de contact Selor’) en mentionnant votre numéro de registre national, votre nom, votre prénom et le numéro de la sélection.
    Selor mène une gestion active de la diversité en garantissant l'égalité des chances, de traitement et d’accès aux sélections pour tous ses candidats.
    Nos responsables de sélection sont formés à la diversité et à l’égalité des chances. Ils veillent à une procédure de sélection objective au cours de laquelle seules vos compétences sont mesurées sur base d’outils et de tests neutres. Votre couleur de peau, sexe, âge ou handicap,… ne jouent aucun rôle dans l’évaluation de vos compétences.

    Nos descriptions de fonction sont rédigées au masculin uniquement pour des raisons de lisibilité. Toutes les fonctions s’adressent de manière égale aux femmes et aux hommes.

    Vous souffrez d’un handicap, d’un trouble ou d’une maladie ?
    Consultez la rubrique ‘procédure de sélection’ de cette description de fonction pour en savoir plus sur les mesures proposées (aménagements raisonnables, adaptation de poste,…).

    Plus d’information sur notre gestion de la diversité ?
    Vous trouverez davantage d’informations à propos de notre politique d’égalité des chances sur www.selor.be -> A propos de Selor -> Egalité des chances. Vous pouvez également contacter diversity@selor.be.
    Correspondant Selor
    Elodie DE NIL – Chargée de sélections
    AFSCA - Selor
    Tel : 02/211.88.49
    Couriel : elodie.denil@afsca.be  


    Adresse et coordonnées générales
    Selor
    WTC III - Bld. Simon Bolivar, 30
    1000 Bruxelles
    Site web : www.selor.be/fr/contact

    Comment arriver chez Selor ?
    Description du trajet

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