Ouvrier spécialisé de propreté publique (mécanicien) (m/f/x)

• Vous intégrez l'équipe des ouvriers spécialisés de propreté publique et travaillez au garage central de l'Agence Régionale pour la Propreté publique (ARP), sous l'autorité d'un chef de section ;
• Vous travaillez sur tous les véhicules de l'Agence, vous savez lire et interpréter les schémas et plans ainsi que détecter les pannes et les réparer ;
• Vous réalisez entre autre les entretiens préventifs du charroi de l'Agence, vous assurez les dépannages, vous installez et réparez les systèmes General Packet Radio Service (GPRS)
• Vous respectez les règles de sécurité, les normes de travail (équipements de travail individuels, matériel adéquat, respect du code du travail, etc.) et prenez soin du matériel dont vous avez la charge.
• Vous intervenez sur la voie publique quand une petite panne est détectée.

Afin d'assurer au mieux vos missions, le permis de conduire C est un atout.

Plus d'info sur la fonction ?
LAUREYS Johan - responsable opérationnel au garage central de l'Agence Bruxelles-Propreté
Tél. :02 778.15.30
E-mail : johan.laureys@arp-gan.be

Il y a 15 postes vacants au garage central de l'Agence Bruxelles-Propreté situé Quai de Hembeek, 9 à 1020 Laeken.

L'Agence régionale pour la Propreté (ARP) est un organisme para régional de type A placé sous l'autorité du Ministre de tutelle du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale.
Les missions de Bruxelles-Propreté sont:

• l'enlèvement des ordures ménagères et assimilées, triées ou non triées, auprès de tous les ménages bruxellois, auprès des indépendants, des entreprises et des sociétés.
• la gestion des déchetteries régionales, et communales 
• l'enlèvement d'objets lourds et encombrants chez les particuliers
• la surveillance, la vidange et le nettoiement des bulles à verre et de leurs abords.
• le traitement des déchets, soit par valorisation énergétique via l'incinération avec production de vapeur, soit par valorisation des matières, après le tri, via les filières existantes de recyclage (centre de tri et centre de compostage).

Bruxelles-Propreté exerce également des tâches de nettoiement des voiries régionales et de certaines voiries communales, y compris le curage des avaloirs et l'élimination des graffitis.

Elle lutte aussi contre les versages sauvages, et dispose par ailleurs de contrôleurs assermentés chargés de la répression des infractions en la matière.
Le garage central de l'Agence est en charge de: 

• suivre-planifier-assurer les entretiens préventifs du charroi de l'Agence (+- 750 véhicules)
• assurer les dépannages des véhicules;
• mesurer les dégâts après un accident et préparer une offre pour la réparation à l'assurance ;
• optimaliser la gestion du magasin du garage pour s'assurer que le stock soit suffisant afin de d'assurer une continuité dans le travail ;
• assurer les repérages du matériel fixe tels que les bulles à verre, conteneur, … ;
• assurer le suivi des remarques données lors des contrôles effectués sur le matériel ;
• assurer le suivi des garanties du charroi ;
• installer et réparer les systèmes gprs des véhicules de l'Agence. 

Compétences comportementales

• Vous créez et améliorez l'esprit d'équipe en partageant vos avis et vos idées.
• Vous structurez votre travail en fixant les priorités et en accomplissant une multitude de tâches différentes de façon systématique.
• Vous rassemblez, traitez et restituez correctement l'information dans les délais impartis.
  

Compétences techniques

• Bonnes connaissances en mécanique :
• Les aspects de sécurité : connaître les organes de sécurité sur les véhicules légers et lourds, sur les superstructures et sur les fluides utilisés.
• La mécanique générale: base dynamique et cinématique, connaissance générale sur les véhicules légers et poids-lourds
• Les équipements de l'Agence : (bennes, balayeuses) 
• fiche technique benne ECOMAX 
• fiche technique benne RENAULT
• fiche technique balayeuse
• Bonne connaissance de l'Agence et du cadre institutionnel bruxellois
• bonne connaissance de l'Agence Bruxelles Propreté et de ses missions, ses valeurs, ses engagements et ses moyens
• bonne connaissance du cadre institutionnel bruxellois en lien avec l'Agence Bruxelles-Propreté

Vous trouverez les informations concernant l'Agence et le cadre bruxellois dans ce manuel.

Attention : Les compétences en mécanique et votre motivation ont une valeur plus importante dans le score final.

Atouts

• vous travaillez dans un contexte bilingue
• Vous possédez vos permis de conduire B et C
• Vous possédez des aptitudes en mécanique (mécanique diesel, tôlier-soudeur, ajusteur-tourneur)

Expérience requise à la date limite d'inscription :


Une expérience professionnelle pertinente de minimum 2 années dans le domaine de la mécanique sur véhicules poids-lourds et véhicules légers.

Complétez votre C.V. en ligne de la manière la plus complète en tenant compte de la « Vérification des conditions de participation » sous la rubrique « Procédure de sélection » et ce avant la date limite d'inscription. 

Conditions de travail

Vous serez engagé en qualité d'ouvrier spécialisé de propreté publique (niveau 30) avec le barème de traitement correspondant à l'échelle barémique 1.45. 
 
Rémunération
Traitement de départ : 15 259EUR minimum et 21819 EUR maximum(salaire annuel brut, déjà adapté à l'index actuel, allocations réglementaires non comprises).
Autres avantages :

• abonnement annuel STIB
• chèque repas d'une valeur de 7€
• primes (fin d'année, productivité, ...)
• avantages via le service social.

Horaires
Horaires flexibles fixés à 37h30 par semaine comportant des prestations par roulement sur les 7 jours de la semaine, jours fériés inclus, en ce compris des plages horaires nocturnes.

Conditions d'affectation

Si vous êtes lauréat de cette sélection, vous devrez – pour être nommé – remplir les conditions suivantes à la date d'affectation :

• jouir des droits civils et politiques
• avoir une conduite conforme aux exigences de la fonction visée
• satisfaire à un examen médical et avoir les aptitudes physiques requises pour l'exercice de la fonction.

Vous serez nommé après avoir accompli avec succès la période de stage requise.

Selor mène une gestion active de la diversité en garantissant l'égalité des chances, de traitement et d'accès aux sélections pour tous ses candidats.
Nos responsables de sélection sont formés à la diversité et à l'égalité des chances. Ils veillent à une procédure de sélection objective au cours de laquelle seules vos compétences sont mesurées sur base d'outils et de tests neutres. Votre couleur de peau, sexe, âge ou handicap,... ne jouent aucun rôle dans l'évaluation de vos compétences.

Nos descriptions de fonction sont rédigées au masculin uniquement pour des raisons de lisibilité. Toutes les fonctions s'adressent de manière égale aux femmes et aux hommes.

Vous souffrez d'un handicap, d'un trouble ou d'une maladie ?
Consultez la rubrique ‘procédure de sélection' de cette description de fonction pour en savoir plus sur les mesures proposées (aménagements raisonnables, adaptation de poste,...).

Plus d'information sur notre gestion de la diversité ?
Vous trouverez davantage d'informations à propos de notre politique d'égalité des chances sur www.selor.be -> A propos de Selor -> Egalité des chances. Vous pouvez également contacter diversity@selor.be.

Important

• Consultez régulièrement l'onglet ‘Mes procédures de screening' de votre compte en ligne Mon Selor afin de vérifier si les inscriptions aux épreuves sont ouvertes.
• Vous aurez la possibilité de vous inscrire aux épreuves uniquement pendant la période d'inscription mentionnée dans l'onglet ‘Mes procédures de screening'. Passé ce délai, si vous n'êtes pas inscrit, votre candidature ne sera dès lors plus prise en considération pour cette sélection.
• Si vous ne pouvez pas vous présenter à la session à laquelle vous vous êtes inscrit, vous devez vous désinscrire au plus tard 1 heure avant le début du test. Cependant, pour des raisons d'organisation, nous vous invitons à vous désinscrire au plus tard la veille de l'épreuve. Pour ce faire, dans votre compte en ligne, cliquez sur le lien d'annulation qui se trouve juste à côté de la date que vous avez choisie. Vous pourrez alors choisir une autre session, pour autant que d'autres sessions soient encore disponibles.
• En cas de problème lors de votre inscription à une épreuve, veuillez prendre contact avec la personne de contact mentionnée dans la rubrique « Données de contact Selor » le plus rapidement possible et au plus tard 2 jours ouvrables avant la date de l'épreuve.
• Si vous ne vous inscrivez pas ou ne vous présentez pas à une épreuve, nous ne tiendrons pas compte de votre candidature pour la suite de la procédure.

Tests de sélection

Vérification des conditions de participation.

Vous serez admis à la sélection à condition de disposer du diplôme requis et de posséder l'expérience professionnelle appropriée.
La vérification de votre expérience se fait sur base du C.V. en ligne tel qu'il aura été complété dans « Mon Selor » à la date limite d'inscription.

A quoi devez-vous être attentif ?
Complétez votre C.V. dans la langue de l'emploi pour lequel vous postulez.

Si vous postulez pour un emploi pour lequel une expérience est requise, nous vous conseillons d'accorder une attention particulière à la description de votre expérience professionnelle dans votre C.V. Ce sont ces données qui sont utilisées par nos responsables de sélection pour le screening qualitatif des C.V.

Vous avez aussi postulé pour la sélection ANB17010 ?
Complétez également en néerlandais le champ « Décrivez précisément quelles sont les tâches et responsabilités de votre fonction » dans la rubrique « Expérience professionnelle -> Modifier » de votre C.V. en ligne.
Vous manquez de place dans le champ ‘tâches et responsabilités' ? Ajoutez les informations supplémentaires dans les champs « Décrivez ce que vous avez appris dans cette fonction » et « Pourquoi changer d'emploi ? » avec le titre : « Suite des tâches et responsabilités ». Mentionnez le nom du champ dans lequel vous avez tapé les informations supplémentaires au bas du champ ‘tâches et responsabilités‘.

Screening spécifique à la fonction

Event 1: Épreuve informatisée (environ 3h00)

Les compétences techniques (voir rubrique "compétences techniques" pour les liens vers la matière à étudier) seront mesurées à l'aide d'une épreuve informatisée.
 
Partie 1 - connaissance mécanique :

• Les aspect de sécurité : connaître les organes de sécurité sur les véhicules légers et lourds, sur les superstructures et sur les fluides utilisés.
• La mécanique générale: base dynamique et cinématique, connaissance générale sur les véhicules légers et poids-lourds
• Les équipements de l'Agence : (bennes, balayeuses)
• fiche technique benne ECOMAX
• fiche technique benne RENAULT
• fiche technique balayeuse

Partie 2 - connaissance Agence et cadre institutionnel Bruxellois

• Bonne connaissance de l'Agence Bruxelles Propreté et de ses missions, ses valeurs, ses engagements et ses moyens
• Vous connaissez le cadre institutionnel bruxellois en lien avec l'Agence Bruxelles-Propreté
  

Pour réussir cette épreuve, vous devez obtenir au moins 36 points sur 60
Tenant compte du nombre d'emplois à pourvoir, seuls les 60 premiers lauréats seront conviés à l'épreuve suivante.
En cas d'égalité de points, ce nombre peut être élargi en faveur du candidat.

Cette épreuve se déroulera vers la deuxième quinzaine de juin (sous reserve). Via l'onglet « Mes messages et tâches » de votre compte Mon Selor, vous pouvez vous inscrire à l'épreuve informatisée. Si plusieurs dates sont disponibles : choisissez en ligne vos date et heure de passation d'épreuve parmi les choix disponibles. Cependant, n'attendez pas le dernier moment pour vous inscrire au test, au risque de ne plus trouver de place disponible les derniers jours.

Event 2: Entretien et épreuve pratique (environ 1h + temps de préparation)

L'entretien évalue si vos compétences comportementales et techniques (voir rubrique ‘Compétences') répondent aux exigences du poste. Vous serez également questionné sur votre motivation, votre intérêt et vos affinités avec le domaine.

L'épreuve orale sera précédée par un temps de preparation à l'épreuve pratique. Il fera l'objet d'une discussion durant l'interview.

Attention : La matière concernant la mécanique générale et sera précisée ultérieurement.

Votre C.V. en ligne dans « Mon Selor » sera utilisé comme information complémentaire lors de l'entretien.

Pour réussir, vous devez obtenir au moins 24 points sur 40.

Cette épreuve se déroulera courant du mois de septembre (sous réserve). Via l'onglet « Mes messages et tâches » de votre compte Mon Selor, vous pouvez vous inscrire à l'épreuve informatisée. Vous serez invité à vous inscrire uniquement si vous avez réussi le screening précédent. Si plusieurs dates sont disponibles : choisissez en ligne vos date et heure de passation d'épreuve parmi les choix disponibles. Cependant, n'attendez pas le dernier moment pour vous inscrire au test, au risque de ne plus trouver de place disponible les derniers jours.

Vous souhaitez de plus amples informations ?

Plus d'infos concernant la procédure de sélection ?
Renseignez-vous auprès du correspondant de Selor (voir « Données de contact Selor »).

Tests et résultats
Vous trouverez toutes les informations relatives au déroulement concret de la procédure, à vos résultats et aux étapes suivantes de la procédure dans votre compte en ligne « Mon Selor ». Votre compte en ligne est le seul endroit qui centralise toutes ces informations de manière fiable. Vérifiez donc régulièrement votre compte en ligne où vous retrouverez toutes les informations relatives à vos sélections.

Compte rendu
Après réception de votre résultat à une épreuve de sélection, vous pouvez demander dans les 2 mois un compte rendu par écrit.

Représentation syndicale
Un délégué syndical peut assister à toute sélection organisée par Selor. Les délégués syndicaux sont tenus par une obligation de discrétion en ce qui concerne les informations et les documents à caractère confidentiels.

Pas satisfait de la procédure de sélection ?
Vous pouvez envoyer une plainte à Selor. Vous trouverez plus d'informations sur www.selor.be, rubrique Contact.

En tant que personne présentant un handicap, un trouble ou une maladie, vous pouvez bénéficier des mesures suivantes :

• demander des aménagements raisonnables de la procédure de sélection. Vous devez mentionner ceci au moment de l'inscription à la sélection, via ‘Mon Selor', dans votre C.V. en ligne sous la rubrique ‘Données personnelles'. Donnez-nous un maximum de détails sur les difficultés que vous rencontrez et indiquez-nous également les aménagements qui pourraient vous aider à les surmonter (par exemple : grand écran, programme de synthèse vocale, …).
  
  Procédure
  Etape 1 : cochez l'option « Je souhaite bénéficier d'aménagements raisonnables»
  Etape 2 : décrivez votre handicap/trouble/maladie
  Etape 3 : téléchargez une attestation de votre handicap/trouble/maladie (en cas de problème prenez immédiatement contact à l'adresse suivante : diversity@selor.be)
  Etape 4 : cochez les adaptations raisonnables dont vous souhaiteriez pouvoir bénéficier et expliquez pourquoi vous pensez avoir besoin de ces adaptations.
  
  Important : Les étapes 1 à 4 (incluse) doivent impérativement être entièrement en ordre au moment où vous postulez et avant de choisir une date de participation (sinon votre dossier ne pourra pas être analysé et aucun adaptation raisonnable ne pourra être prévue)
  
  
• demander à Selor d'informer votre futur employeur sur vos besoins en adaptation de poste de travail. Si tel est votre souhait, contactez diversity@selor.be dès que vous savez où et quand vous commencez à travailler afin de recevoir le formulaire de demande correspondant.

Téléchargez également votre attestation officielle et valide de votre handicap au moment de l'inscription à la sélection.

Plus d'information sur notre gestion de la diversité ?
Vous trouverez davantage d'informations à propos de notre politique d'égalité des chances sur www.selor.be -> A propos de Selor -> Egalité des chances. Vous pouvez également contacter diversity@selor.be.

Et après la procédure de sélection ?

Si vous êtes lauréat ?
Le classement des lauréats sera établi sur base des résultats obtenus au screening spécifique à la fonction Event 2: Entretien et épreuve pratique  A égalité de points, le classement sera établi sur base des points recueilli à la première partie Event 1: Épreuve informatisée
Si vous faites partie de ceux qui ne peuvent pas immédiatement entrer en fonction, votre nom est repris dans une liste dans laquelle on peut puiser dès qu'une place se libère à nouveau pour cette fonction.
Attention : Pour certains emplois ayant un profil de fonction particulier une épreuve complémentaire peut être prévue. Si vous ne réussissez pas une épreuve complémentaire, vous serez néanmoins maintenu dans la liste de lauréats.


Combien de temps cette liste reste-t-elle valable ?
Une liste de 60 lauréats au maximum, valable 2 ans, sera établie. Si plusieurs lauréats sont à égalité de points pour l'attribution de la dernière place, le nombre maximum de lauréats fixé est augmenté en leur faveur.

Si vous n'êtes pas lauréat ?
La procédure prend fin et vous n'êtes pas invité aux éventuelles épreuves suivantes de la même sélection.

Vous pouvez poser votre candidature jusqu'au 24/05/2017 inclus.

Vous devez poser votre candidature en ligne via 'Mon Selor'. Nous procédons au screening du C.V. tel qu'il se trouve dans 'Mon Selor' à la date limite d'inscription. Nous procédons également au screening du diplôme que vous devez télécharger au moment de l'inscription.
Vous ne pouvez pas postuler via fax ou e-mail.

Comment télécharger votre diplôme?
Vous pouvez télécharger votre diplôme dans votre C.V. en ligne (avant la date limite d'inscription) dans l'un des formats suivants : PDF, DOC, DOCX, JPG ou TIF. La taille du fichier ne doit pas dépasser 8 MB. Si vous ne parvenez pas à télécharger votre diplôme, vous pouvez également en envoyer une copie à la personne de contact chez Selor (voir la rubrique ‘Données de contact Selor') en mentionnant votre numéro de registre national, votre nom, votre prénom et le numéro de la sélection.

Correspondant Selor 
Jean-Paul Vangilluwe - assistant de sélection
Tél. : 02/788.66.77
E-mail : jean.paul.vangilluwe@selor.be

Adresse et coordonnées générales
Selor
WTC III - Bld. Simon Bolivar, 30
1000 Bruxelles
Site web : www.selor.be/fr/contact

Comment arriver chez Selor ?
Description du trajet