Screening

La business unit Screening se focalise sur le screening des compétences et des aptitudes et ceci dans le cadre de la sélection, de la certification et de l'orientation des collaborateurs de nos différents clients. Il se compose de trois subunits :

  • la subunit S+ englobe toutes les possibilités en matière de screening que Selor peut offrir : sélection statutaire, contractuelle, marché interne, recours aux réserves de recrutement, certification du secteur du gardiennage, épreuves d'accession et validation des diplômes.
  • la subunit Sélections de Management regroupe l'ensemble des activités liées à l'organisation des sélections de management.
  • la subunit Certification linguistique prend en charge l'organisation des différentes épreuves de tests linguistiques. La méthodologie de ceux-ci a été entièrement revue en 2009 et se base sur le CECR (cadre européen commun de référence pour les langues).

Avez-vous le profil recherché par la BU Screening ?

   Stagiaire "responsable de sélection"Stagiaire "assistant de sélection"Stagiaire en linguistique
Vous suivez des études en : Ressources humaines (toutes orientations) Secrétariat/bureautique (toutes orientations)

Linguistique et traduction/interprétariat (toutes orientations)

Nous vous proposons un stage d'une durée minimale de : 3 mois 5 semaines 3 mois
Vous effectuerez les tâches suivantes :
  • suivi de projets
  • sélection
  • préparation de dossiers
  • prise en charge d'entretiens/tests de recrutement
  • développement et analyse d'études de cas
  • préparation et suivi de dossiers
  • tâches administratives
  • présidence de tests linguistiques
  • suivi de projets en linguistique